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Coordonnateur(trice) marketing produits

98 Rue des Industries, Cowansville,QC
  • 0 to 60000 $ per year according to experience
  • Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


VOTRE MISSION D’EXCELLENCE
Relevant de la Chef de service marketing produits, le.la coordonnateur(trice) marketing produits, jouera un rôle essentiel dans la mise en œuvre des projets marketing pour atteindre les objectifs commerciaux entreprises du groupe qui lui sont assignées. Le.la titulaire du poste met en œuvre les tactiques des plans marketing et communications en lien avec la commercialisation des produits des différentes unités d’affaires et supportera la coordination des projets pour le développement de la marque employeur interne et externe. 

CE QUE VOUS ACCOMPLIREZ
  • Coordonner la production d’outils de vente pour les lancements de produits incluant la création de matériel publicitaire avec les médias externes, la création de vidéos, promotions, infolettre ou autre tactique en collaboration avec la chef de service et l’équipe des ventes;
  • Coordonner et assister aux évènements de l’entreprise, incluant : les évènements promotionnels destinés à la force de vente (Amérique du Nord);
  • Coordonner la tenue de formations avec nos contracteurs et en assurer la visibilité et le bon déroulement;
  • Coordonner le développement des items promotionnels;
  • Suivre les plans médias pour chaque marque;
  • Effectuer une veille concurrentielle;
  • Veiller à la visibilité de nos marques chez nos différents distributeurs et installateurs selon en lien avec notre image de marque;
  • Rédaction, traduction et mise à jour (avec le fournisseur si applicable) des contenus du site Web en respectant l’image de marque;
  • Assurer la mise à jour régulière des contenus;
  • Produire et analyser les rapports de performance numérique avec Google Analytic, et ajuster les stratégies en conséquence;
  • Gérer des campagnes pour le mix media, re marketing, etc. (Google Ads, Meta Ads, Performance Max, LinkedIn Ads) (atout);
  • Proposer et participer à la création de contenus publicitaires percutants et engageants sur les médias sociaux;
  • Veiller à la cohérence et à l’uniformité de l’expérience Web de nos divisions;
  • Coordonner les visuels avec la graphiste pour l’encadrement numérique (campagne SEM, réseaux sociaux, Google AdWords,) avec notre agence externe;
  • Coordonner le programme COOP avec les distributeurs de la marque Conforto;
  • Coordonner et supporter différents projets ponctuels dont les lancements de produits;
  • Coordonner les projets et initiatives de marketing RH;
  • Suivis administratif divers (envois de brochures aux clients, gestion de l’inventaire des documents, matériel des salons et items promotionnels, facturation, budget marketing).

LE PROFIL IDÉAL
  • 2 ans et plus d’expérience en lien avec le poste;
  • Expérience en planification et logistique d’événements un atout;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois, établir les priorités et proposer des solutions;
  • Esprit créatif, autonomie, flexibilité et structuré;
  • Maîtrise des logiciels: Suite MS Office, WordPress, Google Analytic;
  • Compréhension des canaux numériques et des tactiques marketing tels que le SEO, le SEM, la publicité MetaAds, Google Ads et LinkedAds et le marketing de contenu (atout);
  • Disponible pour voyagement;
  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais (oral et écrit) - pour rédactions diverses et rencontres avec notre équipe américaine.

DES AVANTAGES INCROYABLES VOUS ATTENDENT
  • Rejoignez une organisation solide et en expansion, offrant des opportunités de carrière à long terme.
  • Travaillez dans un cadre où l'innovation et la créativité sont encouragées, et où chaque jour apporte de nouveaux défis passionnants.
  • Bénéficiez d'un salaire attractif et d'avantages qui prennent soin de vous et de votre famille.
  • Prenez soin de votre santé physique sans quitter le bureau, avec un accès facile à des installations de fitness.
  • Profitez de ressources dédiées à votre bien-être mental et physique, pour un équilibre de vie optimal.
  •  Contribuez à un avenir plus vert avec des installations qui soutiennent les véhicules électriques.
  • Bénéficiez de la flexibilité de travailler de chez vous et au bureau, pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
  • Profitez de journées d'été plus longues et plus relaxantes avec des horaires adaptés.
  • Restez énergisé tout au long de la journée avec des boissons gratuites à disposition.
  • Participez à des activités sociales et des événements qui renforcent l'esprit d'équipe et créent des souvenirs inoubliables.
  • Planifiez votre retraite avec notre régime enregistré d'épargne-retraite collectif.

NOTRE ENTREPRISE
Granby Industries, membre du groupe Terravest Industries, est un partenaire de choix dans les domaines du chauffage, de la climatisation et de l'entreposage. Notre riche histoire est tournée vers un avenir rempli d'innovation et de croissance. Déterminés à offrir une expérience client transparente, à adopter de nouvelles technologies et à élargir notre gamme de produits, nous nous appuyons sur une base solide de confiance, d'intégrité et de qualité. Granby Industries est prête à poursuivre son héritage d'excellence pour de nombreuses années à venir.

Nous valorisons la collaboration , la bienveillance , la performance , le discernement et l'engagement . En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement qui favorise l'entraide, le respect et le bien-être au travail. Vous jouerez un rôle essentiel dans notre quête d'excellence, tout en trouvant satisfaction et épanouissement dans votre travail. Ensemble, nous bâtirons un avenir prometteur, où chaque contribution compte et où l'innovation est au cœur de notre mission.
 

Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

undetermined

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Internal reference No.

10328-20250818001