Benefits
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Accommodation
Selon l'emplacement et l'expérience du candidat, nous affrons l'hébergement gratuit à nos employé(e)s qui ne résident pas à La Tuque.
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Clothing monetary allowance
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Company discounts
Téléphone cellulaire fourni par l'employeur
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Flexible hours
En fonction du poste occupé, nous affrons la possibilité d'ajuster l'horaire pour faciliter le quotidien et la conciliation travail-famille des employé(e)s.
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Insurance
Programme d'assurance collective complète
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Mentoring
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Registered retirement savings plan
Description
Nous sommes à la recherche d’un(e) chauffeur(euse) de camion 10 roues dans le cadre de nos activités de transport en vrac (terre, sable, gravier, pierre, asphalte, etc.). Sous l'autorité du répartiteur des opérations, le candidat doit :
- Transporter des matériaux en vrac : terre, pierre, sable, asphalte, gravier ;
- Remplir les feuilles de route, rapports journaliers ou bons de travail ;
- Manœuvrer efficacement sur les chantiers ;
- Respecter les itinéraires, les délais et les règles de sécurité routière ;
- Effectuer les inspections quotidiennes du camion ;
- Maintenir l’intérieur du camion propre
Exigences :
- Permis de conduire classe 3, permis classe 1 un atout ;
- 1-2 ans d'expérience en conduite de camion ;
- Bon dossier de conduite
- Avoir la santé-sécurité à coeur et en faire une priorité sur les chantiers ;
Conditions particulières :
- Régime de retraite ;
- Assurance collective ;
- Temps et demi après 45 heures ;
- Retour en ville à tous les jours
- Possibilité d'hébergement et repas fourni si nécessaire ;
** Possibilité de travail à l'année en faisant du déneigement l'hiver avec une garantie d'heure payée minimale! **
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Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Work experience (years)
0-2 years
Written languages
Fr : Beginner
Spoken languages
Fr : Beginner
