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Gestion CJ Plus inc.

Comptabilité Contrôleur (e)

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  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


On est une gang solide à Mirabel, et on cherche du monde comme toi.
Motivé(e), impliqué(e), prêt(e) à t’investir dans une équipe qui se tient ?

« Votre savoir-faire compte : on vous propose une rémunération en lien avec vos compétences et ce qui se fait dans l’industrie de la construction à titre de contrôleur(e) financier (ère). »

VOTRE RESPONSABILITÉ EST LA SUIVANTE ;

- Utiliser le système comptable Acomba pour traiter des opérations et/ou générer des rapports

- Aide à diverses analyses comptables et de performance des activités de l’entreprise.

- Gérer les produits dans le système comptable

- Sommaire de coûts des projets

- États financiers mensuels, âges des comptes, grille des travaux en cours

- Préparation du dossier de vérification comptable et autres vérifications.

- Faire les TEC

- Fin de mois

- Conciliation bancaire et écriture

- Suivi des états des résultats et bilan de fin de mois

- Balancer et fermer les mois; bilan et rapports d’états des résultats

- Balancer le grand livre pour la paie

- Faire écriture de paie pour conciliation bancaire et balancer le grand livre

- Suivi du flux de trésorerie et fonds de roulement

- Faire les remises DAS, impôts provisionnels, CCQ et CSST

- Responsable de la vérification des rapports (CCQ, CSST, relevé 1, T4, etc.)

- Remises de la TPS et TVQ et production des rapports

- Faire les T5018 pour les sous-traitants

- Répondre au téléphone à l’occasion (toute l’équipe contribue)

Facturation/Recevables :

- Faire le suivi avec les Sous-Traitants tous les mois afin de monter les Demandes de Paiement (DP) du projet (contrat et ADC) avec le chargé de projet

- Faire les demandes de paiements sur formulaire Excel ou celui du client de façon mensuelle auprès des clients/professionnels pour leurs approbations et émission de Certificat de Paiement

- Faire la déclaration solennelle à chaque demande de paiement

- Faire le suivi des dénonciations des sous-traitants

- Faire le suivi des quittances partielles/finales pour chaque demande de paiement

- Obtenir le Certificat de Paiement (CP) pour produire la facture

- Faire les factures dans Acomba tous les mois de tous les projets (projet forfaitaire et cost plus)

- Faire le montage des factures à cost plus et s’assurer d’avoir toutes les feuilles de temps et factures des fournisseurs/sous-traitants

- Émettre les factures pour les petits travaux en appels de service

- Faire parvenir la facture au client par courriel pour paiement

- Responsable de la perception et du suivi des comptes à recevoir

- Réception des paiements

- Responsable des dépôts bancaires

Paies

- Responsable des paies des employés, relevés d’emploi, T-4, etc.

- Préparer et faire les paies et les comptes de dépenses des employés de bureau, surintendant CCQ/hors CCQ et des travailleurs autonomes, de façon hebdomadaire

- Assembler les rapports journaliers et les feuilles de temps des employés toutes les semaines

- S’assurer d’avoir des comptes de dépenses complet avec les factures originales

- Suivi des allocations aux contremaitres

(suite page suivante)

- Vérifier et faire approuver les paies et les comptes de dépenses par la direction

- Remplir sur le site de la CCQ et de la CNESST le rapport mensuel

- Remettre documents de la CCQ pour paiement


Work environment

Work environmentsGestion CJ Plus inc.0
Work environmentsGestion CJ Plus inc.1
Work environmentsGestion CJ Plus inc.2
Work environmentsGestion CJ Plus inc.3

Requested skills

Profil recherché – Responsable de la comptabilité

Formation & expérience :

  • DEC ou BAC en comptabilité ou finance

  • 6 à 9 ans et +  d’expérience dans un rôle similaire (secteur construction = atout)

  • Maîtrise d’Acomba obligatoire

Compétences clés :

  • Cycle comptable complet (fin de mois, états financiers, grand livre)

  • Gestion des paies (CCQ et hors CCQ), remises gouvernementales, T4, T5018

  • Facturation de projets (forfaitaires, cost plus, appels de service)

  • Excellente maîtrise d’Excel et rigueur dans la production de rapports

  • Connaissance des règles CCQ, CNESST, TPS/TVQ, DAS

Qualités recherchées :

  • Autonomie, précision, sens de l’organisation

  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois

  • Esprit d’équipe et communication claire


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

6-9 years

Written languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Intermediate

En : Intermediate