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Foraction inc.

Signaleur.se routier.ère

270 rue Brunet, Mont-Saint-Hilaire,QC
  • To be discussed
  • 45.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Belle opportunité d’emploi au sein d’une entreprise familiale, en croissance continue, qui a à cœur le bonheur de ses employés. Faites partie d’une équipe dynamique, où le travail et le plaisir forment un bel équilibre!

Être signaleur.se routier.ère chez Foraction c’est :

  • Diriger le trafic aux abords du chantier afin d’y assurer la sécurité en tout temps;
  • Assister les véhicules de chantier lors de situation à risque;
  • Travailler à l'extérieur de la région métropolitaine;

Qualifications & Connaissances :

  • Formation de signaleur routier;
  • Formation en santé et sécurité sur les chantiers (un atout);
  • Doit posséder un véhicule;
  • Capacité à travailler sous pression;
  • Bonne endurance physique;
  • Être ponctuel et vigilant;

Foraction s’engage à vous offrir une belle expérience de travail :

  • Environnement de travail dynamique et ambiance conviviale;
  • Équipe de direction compétente et proactive;
  • Uniforme et matériel de travail fournis;
  • Allocation pour bottes de travail;
  • REER et assurance collective (avec soins dentaires);
  • Programme d’aide aux employés (PAE);
  • Formation continue et environnement propice à l’apprentissage;
  • Utilisation d’outils technologiques pour optimiser les processus;
  • Accès gratuit au Gym de l’entreprise pour tous les employés et les conjoints/conjointes;
  • Service d’un entraîneur privé sur rendez-vous pour développement d’un programme d’entraînement;
  • Plusieurs activités organisées (Fête familiale de Noël, dîner de Noël, BBQ, tournoi de balle donné, sorties familiales…);

Faites partie de l’équipe Foraction!


Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined