Description
Bonjour ! Je suis Jérémy, conseiller en recrutement chez Fed ManuTech, spécialisé dans les métiers de l'ingénierie et de la manufacture. J'accompagne au quotidien les entreprises industrielles du Grand Montréal dans la recherche de talents techniques et de leaders d'équipes pour leurs opérations. Mon rôle : connecter les bons profils aux bonnes usines pour faire avancer concrètement la production et l'innovation.
Dans le cadre d'une mission pour l'un de mes clients, je recrute un(e) Directeur(trice) d'usine pour piloter l'ensemble des opérations d'un site industriel stratégique, au cœur de la performance, de la qualité et de la croissance de l'entreprise.
Rattaché(e) à la direction, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie opérationnelle, l'optimisation des processus de production et le développement des équipes. Véritable leader de terrain, vous contribuez directement aux résultats d'affaires et à l'amélioration continue du site.
Vos responsabilités principales
- Superviser et optimiser l'ensemble des opérations de l'usine dans un objectif de performance, de qualité, de sécurité et de rentabilité
- Décliner la stratégie de l'entreprise en plans d'action opérationnels concrets
- Élaborer, gérer et suivre le budget d'exploitation
- Planifier la production en optimisant les ressources humaines, matérielles et les matières premières
- Encadrer, mobiliser et développer les équipes de production et d'encadrement
- Gérer les enjeux opérationnels et les imprévus du quotidien avec agilité
- Promouvoir et maintenir des standards élevés en santé et sécurité au travail
- Identifier et déployer des initiatives d'amélioration continue et d'innovation
- Contribuer au développement de nouveaux produits et assurer leur mise en production
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et des résultats d'affaires
- Leader mobilisateur(trice), reconnu(e) pour vos compétences en communication et en gestion d'équipe
- Orienté(e) résultats, avec une forte capacité d'analyse et de prise de décision
- Minimum 10 ans d'expérience en milieu industriel, dont au moins 3 ans à un poste de direction ou de gestion d'usine
- Bilingue français / anglais
- Bonne connaissance des normes BPF, HACCP et BRC
- Expérience dans le secteur de la boulangerie ou de l'agroalimentaire (atout)
- Expérience en gestion de projets et en amélioration continue fortement appréciée
