Responsable - Pièces et entretien mécanique

Être Responsable – pièces et entretien mécanique chez Dubé, c’est jouer un rôle clé dans la gestion efficace de la flotte d’équipements. Assurer la recherche et l’approvisionnement des pièces mécaniques, l’élaboration et le suivi des plans d’entretien préventif, ainsi que la coordination administrative liée à la prévention et à la maintenance des équipements. En collaboration étroite avec les mécaniciens et les superviseurs, elle veille au maintien d’une documentation rigoureuse, contribuant ainsi à la fiabilité et à la performance des opérations sur les différents chantiers.

Statut : Permanent à temps plein

Horaire : 5/2 du lundi au vendredi, 40 heures par semaine

Lieu de travail : Atelier de Rouyn-Noranda

Tâches et responsabilités :

• Avoir la santé et la sécurité comme valeur fondamentale et l’appliquer dans son quotidien.
• Collaborer avec les mécaniciens afin de rechercher les pièces mécaniques, sortir schéma de pièces, appeler des fournisseurs pour les réparations d’équipements en respectant les standards de l’entreprise.
• Offrir le soutien nécessaire aux superviseurs sur le suivi des commandes ainsi que le soutien administratif en lien avec les pièces.
• Élaborer et maintenir à jour les plans d’entretien préventif des équipements.
• Effectuer le suivi hebdomadaire de la flotte, ainsi planifier les entretiens préventifs selon opérations sur chaque chantier afin de diminuer le plus possible les temps d’arrêt.
• Maintenir une documentation rigoureuse sur les interventions et les inspections.
• Assurer le suivi de l’état des pneus, des tractions, godets et d’autres composants critiques.
• Effectuer la fermeture des bons de travail de réparations.

Exigences :

• Diplôme d’études professionnelles (DEP) en mécanique véhicule lourd routier
• Expérience de 2 ans dans un poste similaire, en mécanique ou en gestion des pièces.
• Connaissance des équipements lourds ou de machinerie (un atout).
• Maîtrise des outils informatiques (suite Microsoft office) et des logiciels de gestion de maintenance
• Rigueur, autonomie et bon sens de l’organisation.
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.

Conditions :

• Salaire concurrentiel selon expérience;
• Assurances collectives incluant soins visuels, dentaires, assurance vie et invalidité longue durée;
• REER avec contribution de l’employé;
• Remboursement pour utilisation du cellulaire;
• Programme d’aide aux employés - PAE.