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Dubé

Opérateur(trice) de pelle mécanique - MCM

161, avenue Marcel-Baril, Rouyn-Noranda,QC
  • To be discussed
  • 10 positions to fill as soon as possible

Être Opérateur(trice) de pelle mécanique chez Dubé, c’est vivre le dynamisme d’une équipe et contribuer à une ambiance de travail agréable. C’est participer à l’installation de ponceaux et d’ouvrages de génie civil. C’est donner un fier coup de main aux gens de chantier et parfaire ton expérience.

Entrée en fonction : mi- janvier 2026
Statut : Contrat pour la saison 2026 avec possibilité de prolongation
Horaire : 7/7 rotation jour/nuit
Lieu de travail: Projet près de Val-d’Or - Contrat long terme

Tâches et responsabilités :
  • Intégrer les normes de santé, sécurité et qualité, en veillant à ce que tous les aspects réglementaires et internes soient pris en compte ;
  • Opérer une excavatrice pour effectuer des travaux d'alimentation d'usine, en assurant une manipulation précise et efficace de l'équipement ;
  • Veiller au bon fonctionnement de l'équipement en effectuant des inspections régulières et en signalant tout besoin d'entretien ou de réparation ;
  • Maintenir son équipement propre et en ordre, contribuant ainsi à la sécurité du site et à la longévité du matériel ;
  • Réaliser les travaux selon les standards élevés de l'entreprise, en démontrant un engagement constant envers la qualité et l'efficacité des opérations.
Exigences :
  • Expérience minimale de 6000 heures en tant qu’opérateur de pelle ;
  • Permis de conduire valide ;
  • Permis d'explosif valide ;
  • DEP, carte ASP Construction, CCQ - un atout ;
  • Capacité à travailler sur les chantiers et être exposés aux intempéries ;
  • Être autonome, alerte, responsable et avoir un bon esprit d’équipe.
Conditions :
  • Salaire concurrentiel selon expérience ;
  • Assurances collectives incluant les soins visuels, dentaires ainsi que l’assurance vie et invalidité ;
  • REER avec contribution de l’employé ;
  • PAE - Programme d’aide aux employés.

Work environment

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

undetermined

Diploma

undetermined

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

10254-20251217003