Coordonnateur exportation

Benefits

Air conditioning

Coffee

Competitive salary

Deferred profit sharing plan DPSP

Free parking

Insurance

Paid sick leave

Public transportation nearby

Vacation

Years of service recognition

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Description

Dolbec International est un courtier en douanes et transitaire international établi depuis maintenant 65 ans et reconnu dans l’industrie pour son éthique et son professionnalisme.

Rejoignez une équipe d’experts en commerce international!

Nous cherchons un(e) coordonnateur(trice) à l’exportation passionné(e) par la logistique et les défis du commerce mondial.

Vos principales responsabilités :

• Conseiller nos clients dans leurs stratégies d’exportation
• Évaluer les demandes de service et proposer les meilleures solutions logistiques
• Préparer les soumissions et documents requis aux exportations internationales
• Assurer la conformité aux lois, règlements et exigences gouvernementales
• Coordonner les expéditions et le suivi avec les intervenants
• Gérer la facturation et maintenir les dossiers clients à jour

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Work environment

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Requested skills

Ce qu’on recherche :

• AEC ou DEC en logistique du transport ou commerce international
• Environ 5 ans d’expérience dans un poste similaire (transitaire ou exportateur)
• Bon anglais (intermédiaire-avancé)
• Connaissance des Incoterms, du système harmonisé (HS Code) et de la suite Office
• Esprit d’analyse, rigueur et sens de l’organisation
• Communication fluide, débrouillardise et orientation client

Pourquoi vous joindre à nous?

Parce que vous aimez quand chaque journée est différente, que vous excellez dans la coordination et que vous souhaitez évoluer dans une équipe humaine, dynamique et reconnue pour la qualité de son service.

Faites partie de l’aventure!

Postulez dès aujourd’hui et contribuez à faire briller nos opérations à l’international.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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