Chef d'équipe

Un de nos clients, chef de file dans le domaine de l’assurance de la région de Longueuil, recherche un chef d’équipe en estimation (automobile et habitation)
Vous êtes un motivateur né, vous aimez contribuer aux résultats de l’entreprise tout en guidant votre équipe à s’accomplir

Vos tâches :

Optimiser l’harmonisation dans les processus et procédures
Établir des méthodes et procédures de travail pour assurer le rendement efficace de son équipe
S’assurer de communiquer à son équipe l’information organisationnelle de façon régulière, diffuser la formation, et encourager le partage de connaissances, ainsi qu’effectuer un compte-rendu des réunions.

Votre implication aux résultats :

Participer à l’élaboration des objectifs de performance
Assurer le respect des politiques, procédures et normes mises en place et proposer des solutions adaptées à la vision de l’entreprise
Collaborer avec les divers départements et partenaires

Les requis :

Détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) ou une attestation d’études collégiales (AEC) en assurances de dommages
Détenir le titre de professionnel d’assurance agréé (PAA) constitue — un atout
Posséder 5 ans et plus d’expérience en dans le domaine de l’indemnisation et/ou l’estimation (bâtiment et/ou automobile)
Posséder minimalement 2 ans d’expérience en coordination d’équipe
Avoir une bonne connaissance des principaux logiciels de la suite MS Office
Avoir une maitrise fonctionnelle de la langue anglaise, autant à l’oral qu’à l’écrit, afin de desservir notre clientèle anglophone présente sur le territoire et répondre aux objectifs de croissance de l’entreprise — un atout

Un aperçu de ce qui vous attend chez nous :

Vous évoluerez dans une organisation en pleine transformation qui mise sur l’agilité et l’innovation.
Vous profiterez d’une réelle considération humaine, où l’écoute et l’entraide sont au cœur des décisions.
Vous travaillerez avec des personnes passionnées et dévouées dans un esprit d’équipe hors du commun.
Votre quotidien sera rythmé par les défis et les projets.
Vous bénéficierez d’un accompagnement dans l’atteinte de vos objectifs professionnels.

Des avantages qui changent tout :

Rémunération concurrentielle avec échelles évolutives entre 76K et 95K en fonction de l’expérience et compétence. Toujours ouvert à connaitre vos attentes si différentes.
Possibilité de télétravail en mode hybride (1 jour semaine au bureau)
Assurance collective pour vous et votre famille
Télémédecine gratuite pour vous et votre famille
Régime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeur
Activités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolat
Rabais sur vos assurances auto et habitation
Programme d’aide aux employés

RÉF : 4060-01

Pourquoi ne pas discuter de cette opportunité ensemble et ainsi prendre en main votre carrière ? D’autres postes sont aussi disponibles si ceci ne correspond pas à vos attentes. Au plaisir de vous rencontrer bientôt !

Dans le but d’accélérer le traitement de votre candidature, s’il vous plaît faire suivre votre CV directement à mon courriel diane@delemploirecrutement.com avec mention du numéro d’annonce et aussi présenter celui-ci en Word pas de PDF. Merci

Diane Egan
Conseillère Sénior en Recrutement
Spécialisée Secteurs Assurance et Financier
Présidente
Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc.
2001, boulevard Robert-Bourassa, Suite 1700
Montréal (Québec) H3A 2A6
(514) 845-6800 poste 1
diane@delemploirecrutement.com

Seules les candidatures retenues seront contactées.

Note : L’usage du générique masculin a pour seul but d’alléger la lecture du texte. Diane Egan Langevin Emploi Recrutement et Associés Inc. est un employeur offrant l’égalité professionnelle. Les CV reçus par courriel sont traités en priorité. Aucuns frais applicables, nos honoraires sont des frais d’opération pour les employeurs déductibles d’impôt. Vous pouvez être assuré que votre CV sera tenu confidentiellement et présenté uniquement aux employeurs potentiels lors de la réception de votre accord préalable.