Ébéniste

Benefits

Free parking

Insurance

Assurance collective, Avantage sociaux, REER collectif etc.

Registered retirement savings plan

Vacation

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Description

Devenir Ébéniste chez Cuisines MRS, c’est évoluer au sein d’une entreprise qui prend soin de ses employés. L’avenir est prometteur, venez nous aider à le bâtir!

Nous offrons à notre Ébéniste ou Apprenti ébéniste :

• Un emploi stable et un horaire de jour : de 7 h à 16 h 45, du lundi au jeudi, et de 7 h à 12 h le vendredi;
• Un environnement vaste, propre et sécuritaire;
• Un rythme de production qui lui permet de réaliser un travail de qualité;
• Des coéquipiers accueillants qui travaillent ensemble depuis plusieurs années.

VOS RESPONSABILITÉS

Chez Cuisines MRS, nous fabriquons des armoires de cuisine d’une qualité irréprochable! En tant qu'ébéniste, vous serez un maillon essentiel de notre chaîne d’assemblage. Grâce à votre rigueur, chaque client recevra sa commande à temps et en parfait état.

Plus précisément, vous devrez :

• Avoir une bonne maîtrise de la lecture de plans et bien exécuter le travail demandé;
• Travaillé avec du bois solide ou mélamine;
• Travaillé sur différente machine a bois;
• Faire du placage , jointage .

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Work environment

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Requested skills

Vous êtes reconnu pour votre assiduité et votre débrouillardise? Ce que nous cherchons, c’est une personne travaillante qui souhaite développer son plein potentiel au sein de notre entreprise.

Profil recherché :

• Doit parler et écrire le français ou anglais;
• Bonne forme physique;
• Expérience en milieu du meuble (un atout);
• Sens de l’initiative;
• Autonomie.

N.B.  La personne à contacter par courriel est Mme Menjaniaina Rakotoarisoa à:  info@cuisinesmrs.com

Nous préparons notre relève! Venez mettre votre talent et votre énergie au service d’une entreprise qui offre un service exceptionnel à sa clientèle depuis 1967.

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Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.

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