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CPE.BC des lutins

Responsable d'un service de garde

72, rue Jacques-Cartier Ouest, #200, Saguenay,QC
  • To be discussed
  • Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 10 positions to fill as soon as possible

Tu cherches un emploi dans le domaine de la petite enfance et souhaiterais accueillir des enfants dans ton propre service de garde ? Dans ta résidence, ou en entreprise, c’est possible !

Nous sommes à la recherche de personnes passionnées sur le territoire de Saguenay.

Rejoindre le bureau coordonnateur, c’est te joindre à une équipe dynamique et dévouée, à un réseau de qualité et bénéficier d’un accompagnement en tout temps.

Ce qui t’est offert :

  • Un emploi stable et une carrière durable ;
  • Des vacances ainsi que des congés fériés ;
  • Un programme de formation continue enrichissant ;
  • L’accès à des ressources spécialisées ;
  • Un site Web affichant tes places disponibles ;
  • Des subventions additionnelles pour les poupons et
    les enfants avec des besoins particuliers


Ton rôle :

  • Assurer la santé, la sécurité et le bien-être de l’enfant tout en contribuant activement à son développement, par la mise en place et le respect d’un programme éducatif


Une idée de ton quotidien :

  • Une grande autonomie et liberté d’action ;
  • Être partie prenante du développement des enfants ;
  • Un lien constant avec un réseau de qualité qui favorise les échanges et
    l’accès à l’information ;
  • Des activités dynamiques organisées pour toi et pour les enfants
    fréquentant ton milieu


Ce que le parent attend principalement de toi :

  • Un service de grande qualité ;
  • Le respect du développement individuel de chaque enfant ;
  • Le respect de l’entente de service ;
  • Une relation et des communications de qualité


Voici les valeurs de l’entreprise qui orientent notre travail et nos actions :

  • Développement
  • Partenariat
  • Orientation client
  • Ouverture
  • Engagement


Tu partages nos valeurs ? Alors n’hésite plus et rejoins-nous !


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

None

Diploma

None

Work experience (years)

undetermined

Written languages

undetermined

Spoken languages

undetermined

Internal reference No.

#2024