Ingénieur électrique

CONDITIONS DE L’EMPLOI

• SALAIRE À L’ÉPREUVE DE L’INFLATION ;
• 3 semaines de vacances cumulatives dès l’embauche !
• Lieux de travail climatisé ;
• Programme de partage des profits ;
• Avantages sociaux incluant des assurances collectives payées à 50% par l’employeur !
• Congés maladies payés ;
• Programme d’aide aux employés ;
• Programme de télémédecine ;
• Horaires du lundi au vendredi de jour flexibles entre 35 et 40 heures ;
• Club social incluant des activités de groupe, en famille et entre collègues ;
• Comité de santé et sécurité ;
• Comité Santé et Mieux-Être ;
• Gym sur place ;
• Conciliation travail-famille ;
• Environnement de travail sain ;
• Compensation financière pour l’achat de vêtements de travail ;
• Outils fournis sur les lieux de travail ;
• Stationnement ;
• Évaluation annuelle du rendement avec possibilité de révision salariale ;
• Salaire selon expérience avec possibilité d'avancement rapide + Prime de 2$ sur les heures régulières travaillées (choix d'être prise en paie, REER ou vacances supplémentaires).

ConsuLab fabrique des ensembles éducatifs pour les écoles spécialisées dans le domaine de l’automobile. Nous sommes à l’affût de la technologie et nous aidons les jeunes à demeurer motivés dans un domaine hyper stimulant.

ConsuLab est en pleine effervescence et nous cherchons à agrandir notre fabuleuse équipe! Nous avons besoin de vous pour participer à notre croissance et nous aider dans la promotion de notre culture d’entreprise. Nous priorisons votre bien-être par la création d’un environnement de travail agréable et collaboratif. Faire partie de la famille ConsuLab, c’est aussi avoir accès à un horaire de travail flexible contribuant à la conciliation vie professionnelle et personnelle, supporté par un éventail d’avantages axés sur le mieux-être. Pour nous, il est important de considérer de manière égale les intérêts de tous les individus formant l’équipe ConsuLab. Vous êtes à la recherche de nouveaux défis? De belles opportunités de carrières s’offre à vous chez ConsuLab!

RESPONSABILITÉS

En tant qu’ingénieur électrique, votre mission sera de participer à la conception et au développement de nos nouveaux produits. L’entreprise connaissant une forte croissance continue, recherche une personne prête à vivre plusieurs défis. Vous serez invité à supporter l’équipe d’ingénierie ce qui vous amène à jouer un rôle significatif pour le futur de ConsuLab.

Voici les différentes tâches qui seront à effectuer :

• Participer à la conception de projets, particulièrement en Véhicules électriques ;
• Créer des documents techniques tel que devis de conception, plans de fabrication et procédures de test de produits ;
• Programmer des microcontrôleurs à l’aide des langages de programmation C ;
• Supporter l’équipe d’ingénierie dans l’élaboration des projets et collaborer avec les différents départements pour mener à terme les projets ;
• Aider à réaliser les échéanciers et les estimés de coûts des produits ;
• Faire preuve d’innovation et d’initiative afin d’optimiser la performance des produits, leurs fonctionnalités et leurs coûts ;
• Travailler avec les fournisseurs de pièces et d’équipements pour résoudre des problèmes techniques reliés à la conception, à la mise au point et à la fabrication.
• Collaborer avec les clients et s’adapter à leurs demandes ;
• Effectuer toutes autres tâches connexes.

EXIGENCES

• Détenir un diplôme en Génie électrique, option électronique de puissance (atout)
• Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ;
• À partir d’au moins 5 ans d’expériences pertinentes ;
• Langue français et anglais avancé (parlé et écrit) ;
• Prendre note que l'anglais est requis puisque certains fournisseurs et clients sont anglophones et hors Québec.
• Programmation de microcontrôleur, langage C ;
• Connaissance des logiciels AutoCad et OrCad (un atout) ;
• Connaissance en mécanique automobile (un atout) ;
• Bonne connaissance de la suite Office : Word, Excel.

COMPÉTENCES PERSONNELLES

• Faire preuve d’autonomie ;
• Bonnes aptitudes en communication et capacité à travailler en équipe ;
• Répondre de manière efficace aux changements et aux demandes ;
• Savoir gérer son temps et la priorité des projets ;
• Faire preuve de rigueur et de précision.