Thermoform est une entreprise manufacturière établie dans le parc industriel de Nicolet depuis 1994. Elle compte actuellement plus de 80 employés qui travaillent à produire des portes de cuisines en polymère. L'entreprise familiale est fière d'offrir à ses employés un environnement et des conditions de travail dynamiques, des avantages ainsi que des défis stimulants.
Grâce à la productivité de l’entreprise, son service et sa supériorité technologique, Thermoform est un des plus grands manufacturiers de composantes d’armoires en Amérique du Nord. Les méthodes de travail et les équipements de production, conçus sur mesure, sont parmi les plus sophistiqués au monde et leur permettent de garantir des produits de qualité supérieure.
Toujours créer, c'est leur engagement véritable. Créer des décors selon des principes de simplicité audacieuse et d'efficacité fonctionnelle dans une vision d'élégance et de confort où les matières, la lumière et les textures vivent en harmonie et parlent un même langage.
Pour notre client, nous sommes actuellement à la recherche d’une personne afin d’agir à titre de :
manœuvre/Journalier au laminage et logistique des panneaux
VOTRE DÉFI
Le (la) titulaire du poste est responsable de la préparation, de la gestion et de la logistique des matériaux et panneaux utilisés et produits dans le département du laminage. Il ou elle assure autant la coupe des feuilles de PVC et d’acrylique que la gestion des panneaux destinés à la production et aux commandes clients.
Le poste implique une collaboration étroite avec le chef d’équipe, les opérateurs et le superviseur afin d’assurer la continuité de la production, la qualité des produits et l’efficacité des opérations.
Vos principales responsabilités
- Recevoir, prioriser et exécuter les coupes de PVC et d’acrylique selon les besoins de production;
- Optimiser la coupe des matériaux afin de réduire les pertes et assurer la qualité;
- Assurer la gestion, l’identification et le suivi des matériaux ainsi que des inventaires;
- Effectuer les inspections de qualité et signaler les non-conformités;
- Alimenter la ligne de production en préparant, triant et acheminant les panneaux selon les commandes;
- Utiliser le chariot élévateur pour déplacer les matériaux entre les zones de production et d’entreposage;
- Communiquer les ajustements nécessaires aux opérateurs afin d’assurer la conformité des produits;
- Maintenir un environnement de travail propre, sécuritaire et organisé;
- Collaborer à l’optimisation de la production et à la réduction des pertes;
- Effectuer toute autre tâche connexe.
* La liste des tâches et responsabilités ci-dessus énumérées est sommaire et indicative. Il ne s'agit pas d'une liste complète et détaillée des tâches et responsabilités susceptibles d'être effectuées par la personne occupant ce poste.
PROFIL RECHERCHÉ
- Expérience en conduite de chariot élévateur;
- Expérience en milieu manufacturier (atout)
CONDITIONS
- Environnement manufacturier en pleine transformation;
- Rôle concret avec impact direct sur les opérations;
- Équipe engagée et accessible;
- Salaire à partir de 17,16 $ par heure;
- Poste permanent à temps plein : 40 H semaine;
- Activités sociales organisées par l’entreprise;
- Service de cafétéria de haute qualité à prix compétitif;
- Congé de maladie;
- Programme d’aide aux employés;
- Contribution de l’employeur au RVER;
- Télémédecine;
- Trois semaines de vacances annuelles;
POUR POSTULER
- Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à jdgrenier@cgrh.ca. Veuillez inscrire le numéro suivant à votre envoi (MJL-TFORM-26);
- Votre candidature sera traitée avec la plus grande discrétion.
Lieu de l’emploi : Nicolet, Québec
Date d’entrée en poste : Dès que possible
Nous vous remercions à l’avance pour votre candidature. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. La firme Claude Grenier Ressources Humaines souscrit au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.
*L’utilisation du seul genre masculin ne vise qu’à alléger le texte et se fait sans discrimination.
Politique de confidentialité
Conformément à la Loi 25 ou Loi modernisant des dispositions législatives en matière de protection des renseignements personnels, nous respectons la confidentialité des renseignements fournis par les candidats dans le cadre de nos recherches.
En nous transmettant votre CV ou toute autre donnée personnelle, vous exprimez votre consentement à ce que ces informations soient divulguées à notre client dans le cadre de ce mandat et conservées pour une durée déterminée dans notre base de données.