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Chaussures POP-Go Sport / Côté-Réco inc.

Directeur-trice des ressources humaines

100, 12e Avenue, Deschaillons-sur-Saint-Laurent,QC
  • To be discussed
  • 40.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

La compagnie mère de Chaussures POP/Go Sport, Côté-Réco, est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) des ressources humaines pour son bureau de Deschaillons. Possédant aussi les bannières Centre-du-Travail et Écotone, ainsi que plusieurs marques originales (Chlorophylle, Sportchief). Les défis seront variés et stimulants pour la personne qui viendra se joindre à notre équipe.

Ces défis n'attendent que vous:

  • Faire partie d'une équipe de direction active dans la gestion de l'entreprise et de ses divisions, de manière à développer les ressources humaines.
  • Évaluer les besoins en ressources humaines.
  • Coordonner le processus de recrutement de nouvelles ressources.
  • Développer un programme de gestion administrative du personnel.
  • Mettre en place des plans de formation selon les différentes fonctions.
  • Mettre en place une structure d'évaluation du rendement afin de maintenir l'équité salariale.
  • Appuyer les gestionnaires dans l'interprétation et application des différentes lois et normes du travail.

Work environment

Work environmentsChaussures POP-Go Sport / Côté-Réco inc.0
Work environmentsChaussures POP-Go Sport / Côté-Réco inc.1
Work environmentsChaussures POP-Go Sport / Côté-Réco inc.2

Requested skills

Compétences recherchées:

  • Faire preuve d'autonomie et de débrouillardise.
  • Capacité à travailler en équipe.
  • Disponible pour des déplacements.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate