Formateur en entreprise - Chariots élévateurs, nacelles plateformes et travail en hauteur

Les entreprises de la grande région de Granby ont besoin de vous!

Le SAE Estrie est à la recherche de formateurs pour dispenser la formation règlementée dans les établissements et les entreprises, particulièrement en ce qui concerne les formations de chariots élévateurs, de nacelles plateformes et de travail en hauteur. Nous cherchons un ou une candidat(e) qui habite la grande région de Granby.

Le candidat retenu sera responsable de former les employés en entreprises sur différentes formations règlementées en entreprise. Celui-ci sera formé et certifié par le SAE pour dispenser la formation aux entreprises de la région.

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL

• Formation en présentiel en entreprise;
• Capacité d’animer des groupes de 5-8 candidats;
• Capacité à s’adapter aux horaires de formation qui peuvent varier (jour et fin de semaine);
• Travail en collaboration avec les instances de formation continue et les partenaires en SST.

QUALIFICATIONS REQUISES

• Expérience minimale de 3 à 5 ans en conduite de chariots élévateurs et nacelles plateformes;
• Expérience en formation et pédagogie (atout);
• Un certificat ou une attestation en pédagogie ou en andragogie pour adultes (atout);
• Compréhension des enjeux reliés à la santé et sécurité au travail en entreprise;
• Bilinguisme (un atout).

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

1. Compétences techniques et connaissances spécifiques :

• Connaissance des différents chariots élévateurs;
• Connaissance du fonctionnement de nacelle et plateforme;
• Connaissance reliée au travail en hauteur.

2. Compétences numériques et technologiques :

• Capacité à utiliser un projecteur;
• Maîtrise de la suite Office; particulièrement PowerPoint.

3. Compétences interpersonnelles et communicationnelles :

• Excellentes habiletés de communication orale et écrite en français;
• Capacité à créer un climat de confiance et d’échange avec les participants;
• Sens de l’écoute active pour répondre aux préoccupations des apprenants;
• Esprit de synthèse et capacité à vulgariser l’information réglementaire et technique;
• Mobilité pour intervenir dans différentes entreprises de la région.