Description
Statut d'emploi
Poste régulier, temps plein à 64,29% - 22h30/semaine.
Mise à pied temporaire en vertu de l’article 7-2.00 de la convention collective.
Lieu de travail École secondaire de Neufchâtel
Pour visiter le site Web : cliquez ici Horaire de travail Du lundi au vendredi, de 16h30 à 19h00 et de 19h30 à 21h30.
La personne titulaire de ce poste travaillera sous la supervision de la gestionnaire administrative.
31 août 2026
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Poste régulier, temps plein à 64,29% - 22h30/semaine.
Mise à pied temporaire en vertu de l’article 7-2.00 de la convention collective.
Lieu de travail École secondaire de Neufchâtel
Pour visiter le site Web : cliquez ici Horaire de travail Du lundi au vendredi, de 16h30 à 19h00 et de 19h30 à 21h30.
La personne titulaire de ce poste travaillera sous la supervision de la gestionnaire administrative.
Entrée en fonction
31 août 2026
Nature du travail Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à s'assurer du respect, par les élèves, de la politique d'encadrement de l'école concernant la discipline. Pour plus de détails concernant le rôle et les qualifications requises, cliquer ici. Qualifications requises Être titulaire d'un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d'un diplôme ou d'une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente, et avoir une (1) année d'expérience pertinente. Avantages
- Programme d'aide aux employés;
- Carnet de rabais offrant des rabais et privilèges chez près de 50 partenaires;
- Montant alloué annuellement pour la formation et le perfectionnement;
- Opportunités de progression et service de développement professionnel;
- Assurances collectives;
- Banque de congés de maladie et pour responsabilités familiales disponible;
- 19 jours de congés fériés par année, incluant une période de fermeture pendant les fêtes;
- Régime de retraite à prestations déterminées;
- 7 congés sociaux par année (utilisation au choix de l'employé).
Si vos études ont été effectuées hors Québec, joindre votre évaluation comparative des études effectuées hors Québec émise par le ministère de l’Immigration, de la francisation et de l’intégration. Le Centre de services scolaire de la Capitale (CSSC) applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les Autochtones, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques à présenter leur candidature. Le CSSC est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État.
Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.
