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Centre de recherche du CHUM - CRCHUM

Associé.e de recherche – Laboratoire du Dr Tyler Cooper

900, rue Saint-Denis, Pavillon R, Montreal,QC
  • To be discussed
  • 35.00 h - Full time

  • Contract job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


MandatLe poste est associé aux projets de recherche dirigés par le Dr Tyler Cooper, chercheur au CRCHUM et assistant professeur à l’Université de Montréal. Notre laboratoire se consacre à l’étude du cancer de l’ovaire, avec un accent particulier sur l’analyse des vésicules extracellulaires (EVs) et l’application des approches multiomiques (notamment la protéomique) pour identifier de nouveaux biomarqueurs et améliorer la détection précoce de la maladie.

La personne sélectionnée jouera un rôle central dans la coordination scientifique, réglementaire et opérationnelle des projets du laboratoire, en collaboration avec des équipes locales, nationales et internationales.
Responsabilités:

Coordination de projets de recherche
o Participer à la préparation et à la soumission de protocoles et documents au Comité d’éthique de la recherche du CHUM et au Comité d’évaluation scientifique.
o Coordonner les études locales et multicentriques portant sur les vésicules extracellulaires, la protéomique et les biomarqueurs du cancer de l’ovaire.
o Développer et mettre à jour les outils de travail pour assurer la qualité, la conformité et le suivi des projets.
o Maintenir la documentation réglementaire selon les normes de recherche clinique et de l’assurance qualité du CRCHUM.
Gestion opérationnelle
o Assurer la commande et la gestion de l’inventaire des fournitures et échantillons de recherche
o Effectuer des travaux techniques selon les demandes des collaborateurs externes et internes.
o Interpréter les données et proposer des conclusions de manière indépendante
o Aider à la mise en place des protocoles expérimentaux, incluant la manipulation et le suivi des échantillons biologiques (plasma, vésicules extracellulaires, tissus).
o Concevoir et résoudre indépendamment des expériences en laboratoire.
o Entretenir le matériel et les consommables nécessaires au bon fonctionnement du laboratoire.
Encadrement et soutien
o Participer à l’organisation et au suivi des stages étudiants et stagiaires postdoctoraux.
o Aider à la formation des nouveaux membres de l’équipe.
o Contribuer à la diffusion des résultats de recherche (rapports, présentations, publications).


Work environment

Work environmentsCentre de recherche du CHUM - CRCHUM0
Work environmentsCentre de recherche du CHUM - CRCHUM1
Work environmentsCentre de recherche du CHUM - CRCHUM2

Requested skills

Exigences

 Formation universitaire pertinente (idéalement doctorat en sciences biomédicales, biochimie, biologie moléculaire, ou domaine connexe). 
 Expérience minimale de 2 ans en recherche biomédicale (expérience en recherche translationnelle, protéomique ou oncologie est un atout). Excellentes habilités de communication écrite et orale et de lecture en français et en anglais.
 Excellente maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral) – bilinguisme obligatoire.
 Compétences en organisation, autonomie, rigueur scientifique et souci du détail.
 Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire.

Atouts :

 Familiarité des lieux du CHUM et du CRCHUM.
 Connaissance en protéomique, spectrométrie de masse ou bioinformatique.
 Expérience en culture cellulaire, manipulation d’échantillons cliniques et isolement de vésicules extracellulaires.
 Familiarité avec les outils de gestion de données (Excel, R/Python).
 Connaissance des processus réglementaires en recherche clinique.

Ce que nous offrons :

 Poste à temps plein de jour (5 jours par semaine, soit 35 heures)
 Période de probation de 3 mois
 Contrat d’un an initial – avec possibilité de contrat à long terme
 Horaire flexible
 Salaire et avantages sociaux selon les normes en vigueur du CRCHUM
 Entrée en fonction : novembre 2025


Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

PH. D.

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Advanced