Description
NATURE DU TRAVAIL
Le rôle principal et habituel de la personne de cette classe d’emploi consiste à effectuer des travaux de peinture, de vernissage, de teinture et d'autres travaux similaires, sur les surfaces des meubles et des bâtiments.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES
La personne de cette classe d’emploi réalise les travaux liés à la réparation et à la préparation des surfaces à peindre. Elle peut effectuer le remplissage des joints de planches murales, la réparation de fissures, les préparations et mélanges de peinture, de vernis et de teinture et enduire les surfaces de ces substances.
Elle recouvre les surfaces de papier-tenture ou d'autres types de recouvrement.
Elle assure le nettoyage et l'entretien des instruments et outils qu'elle utilise et voit à ce que les lieux et les équipements soient sécuritaires.
Elle vérifie le matériel disponible et, s’il y a lieu, remplit les bons de commande pour obtenir le matériel nécessaire à ses travaux.
Elle peut être appelée à coordonner le travail du personnel de soutien qui lui est assigné.
Elle peut être appelée à utiliser les outils technologiques de l’information et des communications mis à sa disposition en lien avec les travaux à réaliser.
Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.
QUALIFICATIONS REQUISES
Scolarité
Détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) avec option appropriée et une (1) année d’expérience pertinente ou être titulaire d’un certificat de compétence-compagnon de peintre délivré en vertu de la Loi sur les relations du travail, la formation professionnelle et la gestion de la main-d’œuvre dans l’industrie de la construction (L.R.Q., chapitre R-20).
Autre exigence du Cégep
Bonne connaissance du français écrit.
Test requis
Notez qu’un processus de sélection incluant une entrevue, un test physique et un test de français écrit seront mis en place pour évaluer les candidatures. Il est à noter que la réussite de ces évaluations constitue un préalable à l’obtention de ce remplacement.
Statut de l'emploi
Remplaçant à temps partiel
Durée de l’emploi prévue
Du 3 juillet 2024 au 25 juin 2025 ou au retour de la personne titulaire, avec possibilité de prolongation
Horaire de travail
7,75 heures par semaine, le mercredi de 7 h à 15 h 15
Remarques
Pour postuler :
Toute personne intéressée doit soumettre sa candidature en ligne avant le 13 mai 2024, à 8 h, en prenant soin de joindre son curriculum vitae, accompagné d’une lettre de présentation en format Word ou PDF.
Numéro de référence : PT-2023-2024-75-EXT
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
La direction du Service des ressources humaines
