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Canadian Royalties inc.

Métallurgiste

Salluit,QC
  • To be discussed
  • 77.00 h - Full time

  • Permanent job

  • Day , Night , Weekend

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


MÉTALLURGISTE

Poste Permanent

personne à recruter 1

Reference CO24-02

Le lieu de travail est au Nunavik et l’horaire normal de travail est sur rotation de 4 semaines rémunérées, soit 2 semaines travaillées (77 heures de travail par semaine, 7 jours par semaine) suivies de 2 semaines rémunérées de repos.

Votre candidature sera incluse dans notre base de données de candidats pour être considérée en vue d'éventuelles opportunités futures.

Privilèges & avantages

  • Rémunération compétitive, assortie d'avantages additionnels, tels que des bonus, ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux comprenant des assurances collectives, un régime de retraite généreux, la télémédecine, le PAEF, et bien d'autres.
  • Des perspectives d'apprentissage enrichissantes et stimulantes;
  • Une ambiance de travail conviviale, engagée et de collaboration.

Vos prochaines responsabilités

Sous la supervision du Chef métallurgiste, le métallurgiste sera chargé d'assurer le suivi des performances métallurgiques de l'usine et de contribuer au développement de nouveaux projets et/ou à l'amélioration des installations existantes. Ses principales responsabilités sont les suivantes :

  • Mener des études visant à améliorer les performances des différents secteurs du concentrateur (concassage, broyage, flottation, épaississement et filtration);
  • Participer à la mise en œuvre de nouveaux projets visant à optimiser l'usine.
  • Organiser, coordonner, réaliser des essais en usine et en laboratoire, et analyser les données recueillies;
  • Apporter un soutien technique aux installations de traitement des eaux de surface et à la gestion de l'eau;
  • Assurer la qualité de la comptabilité métallurgique : bilan d’usine, réconciliation des données;
  • Maintenir la communication des plans de contrôle, des directives et des procédures opérationnelles auprès des équipes de production et de maintenance;
  • Superviser les techniciens et les stagiaires;
  • Coordonner les activités avec les autres départements tels que les mines, les services, l'ingénierie, etc.

Le profil Recherché

  • Baccalauréat en génie minier, métallurgique, chimique ou expérience équivalente ;
  • Une expérience connexe et/ou un stage dans le domaine;
  • Capacité à identifier et diagnostiquer les problématiques rencontrées dans les différentes étapes du procédé;
  • Excellentes habiletés d'analyse, de synthèse et de communication.

Les atouts

  • Expérience sur les circuits de flottation est un atout;
  • Bonne connaissance des logiciels de la suite MS Office ;
  • En raison des échanges fréquents avec des membres anglophones de l'équipe, le bilinguisme (Français / Anglais) est un atout pour faciliter et améliorer nos communications internes.

Les aptitudes

  • Travailler avec une équipe diverse et multiculturelle;
  • L’autonomie, le dynamisme, la positivité, le respect, l’esprit d’équipe et la polyvalence;
  • Capacité de travailler sous pression tout en maintenant les relations avec les autres.
  • Prédominance certaine envers le respect des règles et directives en santé et sécurité

Le masculin est employé à la seule fin d’alléger le texte et désigne autant le féminin que le masculin.

Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.


Work environment

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Work environmentsCanadian Royalties inc.1
Work environmentsCanadian Royalties inc.2
Work environmentsCanadian Royalties inc.3

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

University

Diploma

BAC

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Internal reference No.

CO24-02