Benefits
- Company discounts
- Competitive salary
- Employee assistance program
- Floating leave days
- Insurance
- Life insurance
- On-going training
- Paid sick leave
- Pension plan
- Vacation
Sign in
40.00 h - Full time
Permanent job
Day ,Weekend shift work
1 position to fill as soon as possible
Ton champ de possibles est chez Agiska Coopérative
Tu as du leadership, un bon sens de l’organisation et tu aimes travailler en équipe? Nous avons une opportunité pour toi! Nous sommes à la recherche d’un(e) assistant-gérant de cour à temps plein pour notre BMR Saint-Hyacinthe.
Joins-toi à un milieu collaboratif où tu contribueras au bon fonctionnement de la cour, à la coordination des activités quotidiennes et à la qualité du service offert à notre clientèle.
À toi les possibilités
Poste permanent à temps plein
Programme d’aide aux employés (PAE)
Programme de formation continue
Rabais dans nos quincailleries et nos fromageries
À toi les journées riches
Supervise et distribue le travail aux salariés selon les demandes du gérant de cour
Remplace le gérant de cour lors de ses absences
Supervise les réceptions et les expéditions des commandes BMR et des fournisseurs externes
Forme le personnel
S’assure du suivi des procédures : feuilles de ramassage, suivi des inspections, utilisation des radios, nettoyage et tenue des entrepôts, etc.
À toi les forces et l’expérience
Notre équipe terre-à-terre propulse une transition empreinte de sens. Membre propriétaire de Sollio Groupe Coopératif, leader en agroalimentaire au Canada, Agiska Coopérative rassemble plus de 5 600 membres et plus de 850 employé.es. Notre champ de possibles couvre la Montérégie, le Centre-du-Québec et l’Estrie, un vaste territoire où l’on cultive demain.
Saute dans l’aventure d’Agiska.
carrieres@agiska.coop
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
High school
Aucun
Completed
0-2 years
Fr : Intermediate
Fr : Intermediate
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