Benefits
Cafeteria
Because at Puits Bernier, we want our employees to feel at home, we provide access to a fully equipped and welcoming cafeteria.
Several appliances at your disposal (microwave, refrigerator, toaster, and more) A practical and inviting space for your meals and breaks A place to share and connect with colleagues
An environment designed for your comfort, making every workday more enjoyable.
Coffee
Because at Puits Bernier, we know that great days often start with great coffee, we offer you unlimited coffee, every day, on us.
Coffee à volonté — whenever you need a boost A welcoming break space to recharge your energy Shared moments with colleagues over a fresh cup
A simple perk that makes a big difference: keeping our team energized, connected, and ready to take on the day.
Insurance
Because at Puits Bernier, our employees are at the heart of our priorities, we offer group insurance designed for your peace of mind.
Eligible after just 3 months 80% reimbursement on your healthcare expenses Prescription drug insurance 50% covered by the employer
A tangible benefit that demonstrates our commitment: taking care of those who make our success possible every day.
Paid sick leave
Because at Puits Bernier, your health matters, we offer two paid sick days per year, available after your 3-month probation period.
2 paid sick days annually Effective after just 3 months Peace of mind when you need to rest and recover
A concrete benefit that shows we truly care about your well-being.
Registered retirement savings plan
Description
Le représentant des ventes est responsable de la prospection et du développement des affaires. Il doit également entretenir une relation de confiance avec nos clients et rester disponible pour les rencontres. Le représentant doit s’occuper de rappeler les clients de son territoire qui souhaitent avoir davantage d’information concernant l’installation d’un puits ou autre.
Principales tâches
- Répondre aux appels téléphoniques des clients qui souhaitent de l’information
- Ajouter les coordonnées du client et les notes dans le CRM de vente
- Répondre aux courriels d’informations
- S’assurer que les chantiers soient prêts avant le début des travaux
- Travailler en collaboration avec les différents départements afin de coordonner les chantiers
- Mettre à jour les dossiers clients dans le CRM
- Rédiger les soumissions et les envoyer au client
- Se déplacer sur la route pour aller rencontrer des clients potentiels
- Représenter l’entreprise Puits Bernier Inc de façon professionnelle et ce, en tout temps
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Work environment
Requested skills
Connaissances spécifiques
- Excellente maîtrise de la Suite Office, système comptable et habiletés pour l’apprentissage de logiciels informatiques
- Excellente maitrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
- Connaissance dans le domaine des puits artésien (un très fort atout)
Compétences clés
- Être orienté service à la clientèle et excellentes capacités à travailler en équipe
- Avoir une excellente structure dans la gestion des dossiers et dans la façon de travailler
- Posséder une bonne capacité à prendre des décisions, faire preuve d’initiative et de débrouillardise
- Sens de l’observation pour l’exactitude des données, être minutieux
- Gestion des priorités et respect des échéanciers
- Capacité de résolution de problèmes et sens de l’analyse
- Rigueur, minutie, sens des responsabilités et de l’autonomie dans la gestion de ses dossiers
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
- Bonnes aptitudes relationnelles et communicationnelles
Commissions
Salaire de base + commissions sur les ventes
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
Spoken languages
Fr : Advanced
En : Intermediate
