Description
L'OFFRE QUE VOUS ATTENDIEZ EST ENFIN LÀ !
À Val-d’Or, là où les forêts rencontrent les mines d’expertise, une opportunité unique vous attend. Imaginez un poste stimulant, entouré de collègues passionnés, sans avoir à quitter votre région, votre monde, votre équilibre.
Nous recrutons un comptable CPA pour rejoindre un GROUPE MINIER qui place l'excellence professionnelle et le bien-être de ses employés au cœur de ses priorités. Profitez de nombreux avantages : un salaire compétitif, des assurances, un REER avec cotisation, et bien plus encore. Sans oublier les services de santé sur place et les moments conviviaux partagés avec vos collègues !
Ici, vous n'êtes pas un simple numéro. Vous êtes une personne, un pilier, un partenaire.
Tâches :
- Effectuer les écritures de fin de mois (provisions, amortissements, réallocations) et garantir l’exactitude des rapports financiers consolidés.
- Analyser les dépenses liées aux projets.
- Proposer des stratégies d’optimisation des coûts de projet.
- Collaborer avec les directeurs de projets pour comprendre les besoins financiers spécifiques.
- Conseiller la direction sur les montages financiers optimaux pour soutenir le développement de nouveaux marchés à l’étranger.
- Superviser les opérations comptables internationales et s’assurer que toutes les filiales respectent les normes en vigueur.
- Suivre, consolider et mettre à jour régulièrement la valeur des stocks.
- Assurer le suivi des coûts de fabrication.
- Participer activement à la préparation des inventaires de fin d’année.
- Optimiser les processus de contrôle interne pour réduire les risques d’erreurs et de fraudes.
- Participer aux audits annuels internes et externes.
- Soutenir l’élaboration du budget annuel en fournissant les analyses financières nécessaires.
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis, nous voulons vous rencontrer !
L'usage du genre masculin n'est utilisé que pour alléger le texte.
Les avantages de ce poste ?
- Assurances collectives : médicaments, lunettes, soins dentaires, assurance vie et salaire (court et long terme).
- Régime de retraite avec cotisation de l'employeur.
- Vacances et congés payés (à discuter).
- Salaire : très compétitif, avec bonification (jusqu’à 6 %) et prime de fidélité après chaque année de service.
- Horaires flexibles et possibilité de télétravail.
- Programme d’aide aux employés (PAE).
- Médecin mensuel et infirmière à temps plein.
- Événements sociaux.
