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  • 22.00 to 28.00 $ per hour according to experience
  • 15.00 to 20.0 h - Part time

  • Permanent job

  • Day

  • Published since 7 day(s)

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


Relevant de la directrice administrative, le commis à la comptabilité soutient une partie des opérations financières de l’entreprise. Il aide au traitement des factures, la gestion administrative des dossiers de production (bon de travail, achats des matériaux, sous-traitance), ainsi que diverses tâches de soutien liés aux activités d'usinage et de la soudure.
Responsabilité principales:

  • Entrer les commandes clients.
  • Préparer les bons de livraison.
  • Préparer les soumissions client selon les directives du responsable.
  • Envoyer les demandes de soumission aux divers fournisseurs.
  • Préparer et envoyer les commandes d'achats.
  • Effectuer des entrés de données.
  • Classement de documents.
  • Assister la direction administrative dans toutes autres tâches.
  • Horaire flexible.


Work environment

Work environmentsAtelier d'usinage Pierre Fortier inc.0
Work environmentsAtelier d'usinage Pierre Fortier inc.1
Work environmentsAtelier d'usinage Pierre Fortier inc.2
Work environmentsAtelier d'usinage Pierre Fortier inc.3

Requested skills

  • Expérience en comptabilité et en soutien administratif.
  • Connaissance du logiciel de comptabilité Acomba et de l'environnement Office.
  • Capacité à comprendre des documents techniques reliés au domaine de l'entreprise - un atout
  • Faire preuve d'un grand sens de l'organisation.
  • Être en mesure de gérer plusieurs dossiers en simultané.
  • Connaissance du milieu industriel - un atout.
  • Capacité à travailler avec plusieurs personnes.
  • Entre-gens.
  • Faire preuve de débrouillardise et d'autonomie.
  • Faire preuve de discrétion et de confidentialité.

Equal Opportunity Employer

This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.


Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DEP

Completed

Work experience (years)

3-5 years

Written languages

Fr : Advanced

En : Intermediate

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Intermediate