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Ascenseurs Maxi inc.

Technicien(ne) en gestion de la production

1600 rue Provinciale, Quebec City,QC
  • To be discussed
  • 40 h - Full time

  • Permanent job

  • Day

  • 1 position to fill as soon as possible

Benefits


SOMMAIRE DE LA FONCTION :

Le titulaire de ce poste fait partie de l’équipe de l’usine de fabrication. Il participe au processus de coordination de production d’ascenseurs et de monte-charges commerciaux et industriels.

RESPONSABILITÉS :

  • Planifier, organiser, diriger, contrôler l’ensemble des activités de planification hebdomadaire de l’usine;
  • Gérer l'ensemble des activités de production dans le système de gestion manufacturière (GENIUS);
  • Effectuer la coordination de chacune des étapes du travail de production;
  • Assurer un support aux employés de production en ce qui concerne la gestion des priorités, les aspects techniques, l’approvisionnement et les délais;
  • Effectuer les commandes en matières premières en fonction de la planification de la production;
  • Réviser les BOM avant l'impression des bons de travail et effectuer les corrections requises dans le module de gestion des bons de productions dans GENIUS;
  • Préparer les dossiers de production;
  • Effectuer le suivi du plan matière avant la mise en production et mettre à jour les liste de vérification (checklist);
  • Gérer les demandes de production externes et valider la disponibilité du matériel;
  • Réviser les listes de chargement et les transmettre au département d'expédition dans les temps opportuns;
  • Effectuer la fermeture des bons de travail et archiver les documents de contrôle qualité;
  • Réviser de façon journalière les feuilles de temps du personnel de l'usine et apporter les corrections requises;
  • Prendre en charge la gestion de la captation du temps en usine (punch);
  • Gérer et réviser les consommations de matériel;
  • Gérer les commandes internes et mouvement de matériel;
  • Prendre en charge la gestion des inventaires;
  • Prendre en charge la rencontre des écarts de production et mettre en place des plans d'action clairs et concis;
  • Prendre en charge la rencontre mensuelle des ''buy and resell'' et effectuer les commandes internes ou mouvement de matériel opportuns;
  • Participer aux inventaires cycliques et annuels et effectuer toutes les corrections nécessaires;
  • Prendre en charge la rencontre de gestion des inventaires;
  • Effectuer des achats auprès de fournisseurs précis;
  • Toutes autres tâches connexes ou demandées par votre superviseur.


Work environment

Work environmentsAscenseurs Maxi inc.0
Work environmentsAscenseurs Maxi inc.1
Work environmentsAscenseurs Maxi inc.2
Work environmentsAscenseurs Maxi inc.3

Requested skills

FORMATION REQUISE :

  • Posséder un diplôme d’études professionnelles ou collégiales (DEC) dans une discipline en lien avec le secteur d’activité;
  • Détenir une expérience dans un environnement manufacturier;
  • Expérience avec le systège de gestion manufacturière GENIUS est un atout important
  • Une connaissance des systèmes mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et électriques sera considérée comme un atout.

HABILETÉS REQUISES :

  • Habiletés communicationnelles;
  • Bon leadership;
  • Rigueur, sens de l’organisation et de la planification;
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression;
  • Esprit d’analyse;
  • Autonomie, polyvalence, ponctualité;
  • Facilité à apprendre et faire preuve de débrouillardise.

 

A PROPOS DE ASCENSEURS MAXI :

Fondée en 1969, l’entreprise fabrique, installe, et effectue la maintenance d’ascenseurs et de monte-charges de types variés. Ses équipements sont en fonction à-travers la Province, et la renommée de l’entreprise auprès des consultants et des donneurs d’ouvrage du Québec est reconnue et respectée.

Ascenseurs Maxi est en croissance, et à récemment aménager dans sa nouvelle usine, ce qui lui permettra de doubler son volume d’affaires et ses capacités. Ses fortes valeurs d’entrepreneurship et de service aux clients, ainsi que le dynamisme de son équipe de gestion, offrent ainsi un milieu de travail rempli de défis.

Requirements

Level of education

Professional

Diploma

DES

Completed

Work experience (years)

0-2 years

Written languages

Fr : Advanced

Spoken languages

Fr : Advanced

En : Beginner