Description
Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Conseiller(ère) juridique.
Dans ce rôle stimulant, vous serez est appelé à fournir divers conseils juridiques afin de soutenir les activités et opérations courantes de Nova Bus principalement au Canada, principalement en matière de droit commercial, corporatif, contractuel et en litiges.
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Fournir des conseils et opinions juridiques dans divers dossiers reliés aux activités de Nova Bus principalement au Canada en regard de la législation et réglementation applicables ainsi que des politiques internes du Groupe Volvo;
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Participer à la révision et négociation de divers types de contrats commerciaux, dont notamment des contrats d’approvisionnement et des contrats en technologies de l’information;
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Conseiller l’entreprise sur les risques juridiques en proposant différentes alternatives permettant d’atteindre les objectifs commerciaux ;
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Assurer le suivi des dossiers de litiges confiés à des avocats externes, si requis;
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Offrir le soutien juridique aux équipes des soumissions afin de veiller à ce que les appels d’offres, ainsi que les contrats en découlant, protègent adéquatement les intérêts de l’entreprise, minimisent les risques de différend, le tout dans le respect des lois et règlements applicables au Canada;
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Soutenir la spécialiste de soumissions et de contrats relativement à l’analyse les exigences commerciales et légales des documents d’appel d’offres publics publiés par les différentes sociétés de transport;
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Identifie les risques commerciaux et légaux des appels d’offres;
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Collabore avec la spécialiste de soumissions et de contrats ainsi que l’équipe des soumissions afin de préparer les contre-propositions, déviations, questions et demandes de clarification dans les délais prévus aux documents d’appels d’offres;
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Conseiller l’entreprise sur les questions relatives à la protection de la vie privée et des données, notamment sur les exigences légales liées au traitement des renseignements personnels ainsi que sur les questions de confidentialité;
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Préparer, offrir et organiser des formations internes;
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Préparer divers rapports et présentations demandés par le Groupe Volvo et par le comité de direction de Nova Bus;
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Accomplir toutes autres tâches connexes de nature juridique reliées aux activités de l’entreprise.
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Salaire et avantages sociaux concurrentiels;
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Généreuse politique de vacances selon le niveau d’expérience;
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2 semaines de congé chômés et payés pendant la période des fêtes;
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REER avec contribution de l’employeur pouvant aller jusqu’à 7 %;
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Horaire de travail flexible;
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Et bien plus !
