Benefits
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Company discounts
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Employee assistance program
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Insurance
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Life insurance
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Long-term disability insurance
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Medical and paramedical expenses coverage
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Paid sick leave
Description
Accessoires d’auto Leblanc est une entreprise familiale œuvrant dans le domaine de l’automobile depuis plus de 50 ans. Se spécialisant dans la vente de pièces et d’accessoires automobiles l’organisation offre également des produits de carrosserie, de l’équipement industriel ainsi qu’un service de préparation de peinture. Possédant 8 succursales, l’entreprise est reconnue pour l’excellence de son service à la clientèle et son vaste inventaire. Avec les années, Accessoires d’auto Leblanc est devenue l’une des plus importantes organisations dans son secteur d’activité.
Le préposé à l'approvionnement est responsable du soutien et du suivi des tâches liées aux approvsionnement, à la gestion de l'inventaire et à la mise à jour des prix.
Tâches principales
- Création des nouveaux produits;
- Création de transfert inter-magasins;
- Gestion des retours de produits chez les différents founisseurs;
- Effectuer la maintenance des produits et des prix pour l'ensemble des succursales;
- Bâtir des outils Excel permettant l'amélioration des différentes procédures liées aux tâches;
- Analyser différentes lignes de produits
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Requested skills
Formation
- Détenir un diplôme d'études professionnelles DES,
- Être à l'aise avec le logiciel Excel
Expérience:
- Posséder une expérience de deux (2) ans dans une fonction connexe.
Qualités personnelles
- Autonome, bon sens de l’organisation et de la minutie
- Respect des échéances
- Bon sens de la communication et des relations interpersonnelles.
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Work experience (years)
3-5 years
Written languages
Fr : Intermediate
En : Beginner
Spoken languages
Fr : Intermediate
En : Beginner