Directrice ou Directeur de Comptes de contenu - Sciences de la vie

À propos de nous :

Accenture Song accélère la croissance et l’atteinte de la valeur de nos clients en leur assurant une pertinence durable auprès de leur clientèle. Nos capacités s’étendent de l’idéation à la création, englobant la croissance, la conception de produits et d’expériences, les plateformes technologiques et expérientielles, la stratégie créative, médias, marque et marketing ainsi que le développement de campagnes interentreprises, l'orchestration de contenu et de canaux. Grâce à de solides relations avec nos clients et à une expertise sectorielle approfondie, nous aidons nos clients à atteindre un fonctionnement à plein régime grâce au potentiel illimité de l'imagination, de la technologie et de l'intelligence. Visitez notre site : www.accenture.com/song.

Sciences de la vie - une agence nouveau genre, consciente que de meilleures expériences mènent à un meilleur état de santé. Notre équipe vise la création d'expériences permettant aux gens de mieux prendre leur santé en main et d'améliorer le parcours de soins des patients, des soignants et des professionnels de la santé.

Joignez-vous à notre équipe de stratèges, de créatifs, de concepteurs d'expériences, de technologues et de scientifiques de données curieux et collaboratifs dans le domaine des sciences de la vie pour favoriser la réussite des clients et les résultats commerciaux à l'échelle mondiale. Nous concevons des activations marketing percutantes au sein d'expériences client de calibre mondial en mettant l’accent sur la valorisation de la marque et le traitement de la demande à chaque point de contact. Vous avez la passion des stratégies d'audience et de contenu, des sites web, des portails et des plateformes d'engagement, des campagnes créatives et du marketing de cycle de vie et bien plus encore - et vous avez une expertise dans la gestion de comptes et de projets pour le secteur des sciences de la vie? Joignez-vous à nous! De concert avec tous les autres groupes Accenture Song, nous sommes « l'agence de l'expérience ».

Votre profil :

En tant que gestionnaire de comptes, vous travaillez au sein de notre entité des services commerciaux à la création et au déploiement de solutions d'expérience client et de stratégies de marketing numérique étroitement intégrées aux objectifs opérationnels de nos clients. Nos gestionnaires de comptes sont en mesure d'évoluer dans l’ensemble des services d'agence (services à la clientèle, gestion de projet) et de conseil, et sont chargés d'établir et d'entretenir des relations avec les parties prenantes du client tout en gérant des projets numériques sur plusieurs comptes et en soutenant le développement des comptes actuels et nouveaux dans le domaine des sciences de la vie, ainsi qu'en développant de nouvelles occasions pour Accenture d'apporter de la valeur ajoutée.

Vous avez la passion de faire une différence dans la vie des patients et un environnement fluide, rapide et dynamique vous motive? Nous serions ravis de vous rencontrer!

Les tâches :

• Gérer et établir des relations à long terme avec les clients du secteur des sciences de la vie en fournissant des services numériques de premier ordre.

• Rédiger la portée des travaux en collaboration avec les équipes multidisciplinaires.

• Travailler avec des experts en la matière de tous les services pour élaborer des stratégies marketing, médias et créatives pour les clients.

• Définir la portée du projet en fonction des besoins et des exigences du client.

• Créer et exécuter des plans de projet, identifier les ressources nécessaires, attribuer les responsabilités individuelles et les réviser, le cas échéant, pour répondre à l'évolution des besoins et des exigences.

• Rédiger des notes d'information pour les équipes internes de création et de marketing.

• Servir de point de contact principal pour les clients pendant le cycle de vie du projet.

• Gérer les aspects médicaux, juridiques, l'organisation de l'examen médical et les soumissions à l’agence gouvernementale.

• Veiller au respect du budget et des délais de livraison de projets de qualité supérieure.

• Augmenter le chiffre d'affaires au sein des comptes actuels et maintenir les objectifs des comptes.

Compensation at Accenture varies depending on a wide array of factors, which may include but are not limited to the specific office location,
role, skill set, and level of experience. As required by local law, Accenture provides a reasonable range of compensation, based on full-time
employment, for roles that may be hired as set forth below.
The recruiting efforts for this position are intended to fill a brand new position.
The base pay range shown below is intended as a guideline to reflect the majority of offers for this role.
It does not represent a maximum limit - in some cases, actual compensation may exceed the range where appropriate.

Information on benefits is here.

Role Location Annual Salary Range
British Columbia/Ontario $82,600 to $132,600

Toronto, Ontario

Calgary, Alberta

Montreal, Québec

Ottawa, Ontario

Vancouver, Colombie-Britannique

Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.

We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.

We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.

At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.

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