Benefits
- Cafeteria
- Coffee
- Competitive salary
- Dental insurance
- Free parking
- Insurance
- Medical and paramedical expenses coverage
- Paid sick leave
- Pension plan
- Reimbursement for kilometres travelled
- Vacation
- Salary To be discussed
-
40.00 h - Full time
-
Permanent job
-
Day ,Weekend shift work
-
Published since 2 weeks ago
-
1 position to fill as soon as possible
Description
SOMMAIRE DU POSTE
Sous la supervision du responsable du laboratoire, le journalier de laboratoire assiste les techniciens et les analystes dans la préparation et la manipulation des échantillons, en plus d’aider à l’entretien du matériel de laboratoire.
PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
- Réceptionner, préparer et entreposer les échantillons selon les procédures établies
- Nettoyer, entretenir et calibrer les équipements de laboratoire
- Manipuler les produits chimiques et les matériaux en respectant les consignes de sécurité
- Assurer la gestion des déchets et le maintien de la propreté du laboratoire
- Préparer les solutions, réactifs et autres matériaux nécessaires aux analyses
- Effectuer certaines tâches de maintenance de base sur les équipements
- Suivre les protocoles et normes de qualité en vigueur
- Soutenir les techniciens dans diverses tâches de laboratoire selon les besoins
- Compiler et classer les données et documents liés aux analyses
COMPÉTENCES REQUISES
- Diplôme d’études secondaires ou équivalent;
- Expérience en milieu de laboratoire (un atout);
- Capacité à suivre des procédures strictes et à respecter les normes de sécurité;
- Bonne condition physique (manipulation d’échantillons, station debout prolongée);
- Rigueur, souci du détail et esprit d’équipe;
- Aptitude à travailler dans un environnement où la manipulation de produits chimiques est requise;
- Autonomie et sens de l’initiative ;
LIEU ET HORAIRE DE TRAVAIL
- Géant Dormant
- 4/3, 10 hrs
Work environment
Equal Opportunity Employer
This employer is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We are pleased to consider all qualified applicants for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veterans status, Aboriginal/Native American status or any other legally-protected factors. Disability-related accommodations are available on request for candidates taking part in all aspects of the selection process.
Requirements
Level of education
High school
Diploma
DES
Completed
Work experience (years)
undetermined
Written languages
Fr : Beginner
Spoken languages
Fr : Intermediate
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