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Go RH

Qui sommes-nous

Pourquoi travailler chez Go RH

Chez Go RH, nous misons sur des façons de faire innovatrices en lien avec les besoins d’affaires de nos clients pour guider nos actions ressources humaines et stratégiques. Nous croyons en l’importance d’avoir une vision et des objectifs d’affaires clairs pour parvenir à développer une organisation.

Que ce soit pour des besoins liés au recrutement à la réorganisation d’une entreprise ou lors d’une intervention de mobilisation du personnel, nous allons vous proposer des solutions vous permettant de vous démarquer de la concurrence par des pratiques d’affaires créatives et ajustées à vos besoins. Notre rôle, celui de partenaire ressources humaines, sera de vous accompagner tout au long de votre aventure sur une base régulière ou ponctuelle. Nous voulons faire partie de votre organisation afin de comprendre votre ADN et de nous en inspirer tout au long de notre mandat.

Nos avantages

Ce que Go RH offre à ses employés

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  • Activités sociales organisées par l'entreprise
  • Air climatisé
  • Assistance-voyage
  • Assurance
  • Assurance dentaire
  • Assurance des frais médicaux et paramédicaux
  • Assurance en cas de décès par accident
  • Assurance invalidité
  • Assurance invalidité de courte durée
  • Assurance invalidité de longue durée
  • Assurance pour les soins de la vue
  • Assurance voyage
  • Assurance-salaire
  • Assurance-vie
  • Bonis de performance
  • Café
  • Cafétéria
  • Compensation financière pour achat de vêtements
  • Conciliation travail et vie personnelle
  • Congés de maladie
  • Congés mobiles
  • Congés payés
  • Formation continue
  • Fournitures
  • Fruits frais
  • Horaire
  • Horaire d'été
  • Horaire flexible
  • Massage
  • Prime de disparité régionale
  • Primes pour références d’employés
  • Programme d'achat d'ordinateur
  • Programme d'aide aux employés (PAE)
  • Programme d'aide financière aux études
  • Programme de covoiturage
  • Programme de formation et de développement
  • Programme de mieux-être
  • Programme de participation aux profits
  • Programme de reconnaissance
  • Programme Mieux-Vivre
  • Rabais employés
  • Reconnaissance des années de service
  • Régime d'option d'achat d'actions
  • Régime de retraite
  • Régime de retraite à cotisation déterminée (RRCD)
  • Régime enregistré d'épargne-retraite
  • Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
  • Remboursement des cotisations à une association professionnelle
  • Remboursement des frais d'hébergement
  • Remboursement du kilométrage
  • Remboursement du transport en commun
  • Rémunération compétitive
  • Salle d'entraînement
  • Salle de détente
  • Salle de jeux
  • Services paramédicaux
  • Stationnement gratuit
  • Télémédecine
  • Télétravail
  • Transport en commun à proximité
  • Uniforme fourni
  • Vacances
  • Véhicule fourni
  • Voyages