Moniteur ou monitrice – Salle de musculation
Ville de Pointe-Claire
451, boul. Saint-Jean, Pointe-Claire,QC- Salaire À discuter
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8.00 à 20.00 h - Temps partiel
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Emploi Contrat
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Quart de Jour ,Soir ,Fin de semaine
- Publié le 24 novembre 2025
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2 postes à combler dès que possible
Description
Mission du service
Le Service de la culture, des sports, des loisirs et du développement communautaire a pour mission d’améliorer la qualité de vie en favorisant l’accessibilité, la participation active et l’intégration de tous les citoyens grâce à des installations, à des activités et à des services communautaires, culturels, sportifs et récréatifs d’excellence.
Responsabilités générales et objectifs de la fonction
Le moniteur ou la monitrice – salle de musculation est responsable de la sécurité et du bien-être de la clientèle de la salle de musculation. Il ou elle élabore des programmes d’entraînement personnalisés, au besoin.
Le ou la titulaire du poste assure l'exécution des principales tâches suivantes :
- Assure la préparation et la vérification d l’équipement ;
- Assure la sécurité de la clientèle;
- Évalue les besoins et les capacités des clients;
- Informe les clients sur les choix d’exercice approprié;
- Élabore des programmes personnalisés, en faire la démonstration;
- Tient un registre de fréquentation de la salle de musculation;
- Effectue toutes autres tâches connexes.
Environnement de travail
Compétences recherchées
- L’emploi nécessite moins qu’un diplôme d’études secondaires ou l’équivalent;
- L’emploi nécessite de six (6) mois à moins d’une (1) année d’expérience;
- Certification en entraînement personnel;
- Brevet en premiers soins standard;
- Bilinguisme (français et anglais parlés et écrits);
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Aucun
non déterminé
0-2 années
Fr : Avancé
En : Avancé
Fr : Avancé
En : Avancé
2025-166
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