Stratège de contenus et de médias sociaux (remplacement de congé maternité)

Relevant de la direction des communications et du marketing et travaillant en étroite collaboration avec l’équipe marketing, le ou la stratège de contenus et médias sociaux aura la responsabilité d’assurer la visibilité de nos images de marque via notre écosystème de réseaux sociaux.

• Alimenter les différentes plateformes numériques de l’organisation en concevant, planifiant, rédigeant et publiant des contenus de qualité (site Web, médias sociaux, infolettres, blogues et autres) selon leur public cible ;
• Élaborer un calendrier éditorial diversifié, pertinent et engageant pour l’ensemble des comptes de notre écosystème social et assurer sa mise en action en publiant les différents contenus ;
• Créer du contenu visuel et textuel de qualité et en assurer la cohérence sur l’ensemble des médias sociaux selon les stratégies établies ;
• Manœuvrer agilement avec la stratégie de médias sociaux, le ton, les directives de marque à chacune des marques assignées ;
• Organiser et coordonner les séances photos et vidéos, ainsi que les divers tournages pour les différents services de l’organisation ;
•  Suivre les conversations des communautés, gérer et assurer l’interaction ainsi que la modération sur toutes les plateformes sociales ;
• Mise en place de collaborations de marketing d’influence afin de compléter notre offre de contenu ;
• Proposer des stratégies pour augmenter le taux d’engagement, le nombre d’abonnés et le nombre d’interactions ;
• Sponsoriser et optimiser les contenus, mesurer les résultats, produire des rapports de performance et émettre des recommandations ;
• En collaboration avec les autres membres de l’équipe, effectuer la mise à jour des contenus sur les différents sites Web ;
• Mettre en place et suivre les rapports d’indicateurs de performance pour chaque média social ;
• Demeurer à l’affût de nouvelles tendances relatives aux médias sociaux, au marketing d’influence, etc. ;
• Participer à des séances de « brainstorm » avec l’équipe pour bien lancer les différents mandats clients et faire sortir les meilleures idées ;
• Gérer les budgets qui lui incombent ;
• Toutes autres tâches connexes.