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Jean-François Giroux inc. - Spécialiste en recrutement

Coordonnateur(trice) des ressources humaines

6345 boul Wilfred-Hamel #104, L'Ancienne-Lorette,QC
  • 55000.00 à 66000.00 $ par année selon l'expérience
  • 40.00 h - Temps plein

  • Emploi Permanent

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

COORDONNATEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES

Joignez une équipe dynamique en pleine croissance !

Quelques mots sur l’organisation

Notre client, Couvre-Planchers Gagné, est une entreprise familiale en expansion, spécialisée dans la vente et l’installation de revêtements de plancher. Fondée par un charpentier-menuisier passionné, elle offre aujourd’hui une gamme complète de produits et de services de qualité.

Raison d’être

Le ou la coordonnateur(trice) RH assure l’intégration des nouveaux employés, le suivi des dossiers et l’application des meilleures pratiques, tout en contribuant à la mobilisation et à l’expérience des employés.

Avantages

  • Poste permanent, lundi au vendredi
  • Salaire : 55 000 $ à 66 000 $ selon l’expérience
  • Semaine de 40 h (½ h de dîner payé si sur place)
  • Horaire 8 h à 16 h, avec flexibilité
  • Deux semaines de vacances payées
  • Assurance collective (l’employeur assume 25 %)
  • Stationnement gratuit

Description du poste

Relevant du président, vous gérez l’ensemble des activités de ressources humaines :

  • Gérer la planification de la main-d’œuvre et les stratégies de recrutement
  • Coordonner la dotation, la gestion des talents et les relations avec les employés
  • Administrer les dossiers RH, la paie, l’assiduité et les avantages sociaux
  • Mettre à jour et faire évoluer les politiques, processus et pratiques RH (santé et sécurité, CNESST, évaluations, discipline, etc.)
  • Rédiger et tenir à jour la documentation RH (politiques, communications, procédures)
  • Toute autre tâche contribuant à la bonne gestion de l’entreprise

Exigences

  • Baccalauréat en relations industrielles, ressources humaines ou administration
  • 3-5 ans d’expérience en ressources humaines;
  • Membre de l’Ordre des CRHA
  • Excellente maîtrise du français et de MS Office
  • Connaissance des systèmes Surfagest (comptabilité) et Avantage (paie), un atout

Profil recherché

  • Organisation, autonomie et rigueur
  • Écoute, discrétion et esprit collaboratif
  • Excellentes aptitudes interpersonnelles et de rédaction
  • Souci de la qualité et du respect des échéanciers

Pour postuler
Envoyez votre candidature en toute confidentialité à Dorie Hines, collaboratrice chez Jean-François Giroux Inc., spécialiste en recrutement à jdaahines@hotmail.com. www.jean-francoisgiroux.com


Environnement de travail

Environnement de travailJean-François Giroux inc. - Spécialiste en recrutement0

Exigences

Niveau d'études

Universitaire

Diplôme

BAC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé