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Groupe Desgagnés
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Chef des services aux passagers

Rimouski,QC
  • À discuter
  • Temps plein

  • Emploi Contrat

  • Quart de travail

  • 1 poste à combler dès que possible

*Poste temporaire/de relève, comme il s'agit d'un remplacement d'un congé sans solde.

Le Chef des services aux passagers (CSP) assume la direction des services aux passagers à bord du navire. Il travaille en étroite collaboration avec le Capitaine du navire ainsi qu’avec le Chef mécanicien pour s’assurer que les passagers de Relais Nordik inc. vivent une expérience client à la hauteur des standards de service souhaités. Les Chefs cuisiniers, les Commissaires passagers, les Animatrices du ROMM, le personnel de la cafétéria, le personnel d’hôtellerie (incluant les serveurs et l’équipe de l’entretien ménager) relèvent directement de lui.

Le CSP relève du Capitaine, et travaille en étroite collaboration avec la Directrice développement des affaires et expérience client qui est responsable du service des ventes et de l’expérience client chez RNI.

En collaboration avec l’autre titulaire du même poste, son rôle inclut :

  • La gestion/supervision du personnel de l’hôtellerie
  • La gestion des services clients ainsi que la gestion de la sécurité et des communications
  • La mise en œuvre et le maintien des standards de service touchant les passagers

Il est le représentant de la compagnie à bord, et ce, autant face aux clients qu’aux employés.

Puisqu’il s’agit d’une fonction exercée à bord du navire, elle est partagée par deux titulaires qui se relèvent mutuellement à bord selon l’horaire de travail établi par la compagnie. En fonction des besoins, il est également possible que le titulaire du poste soit appelé à travailler au bureau de Rimouski.


Environnement de travail

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Compétences recherchées

Qualifications requises et compétences recherchées

  • Diplôme d’études universitaires ou collégiales en gestion hôtelière ou expérience équivalente
  • Expérience probante en service à la clientèle à bord de navires de passagers
  • Expérience en gestion et capacité de leadership
  • Expérience dans le domaine de la supervision et de la gestion des conflits
  • Bilingue à l’oral et à l’écrit
  • Expérience dans le domaine de la sécurité maritime
  • Connaissance des logiciels MS Office

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Avancé