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Groupe Deschênes Inc.

Coordonnatrice administrative ou coordonnateur administratif – Projets en ressources humaines

3901, rue Jarry Est, bureau 250, Montréal,QC
  • 20.00 $ par heure
  • 15.00 à 37.5 h - Temps partiel

  • Emploi Contrat ,Stage rémunéré ,Télétravail ,Emploi étudiant

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Conditions d’admissibilité

Pour occuper cet emploi étudiant, tu dois être inscrit(e) à temps plein à un programme d’études collégial ou universitaire (ou à temps partiel si tu es à l’avant-dernière ou à la dernière session de ton programme).

Ce qui t’attend au quotidien

  • Participer à la gestion de projets RH : recherche d’information, mise à jour de dossiers, suivi d’échéanciers;
  • Apporter un soutien administratif et logistique à l’équipe RH;
  • Collaborer à l’élaboration et à l’implantation de nouvelles procédures ou initiatives internes;
  • Rédiger et formater divers documents : courriels professionnels, présentations, outils de communication (Canva);
  • Contribuer à la mise à jour du contenu de l’intranet (SharePoint);
  • Soutenir l’amélioration de l’expérience employé à travers des initiatives de web design (mise en page de pages intranet, optimisation visuelle des contenus);
  • Réaliser des traductions de documents (français - anglais);
  • Participer à la vie de bureau et à l’organisation d’activités internes.

Profil recherché

  • Étudiant(e) en ressources humaines, communication, administration ou domaine connexe;
  • Bonnes habiletés en communication orale et écrite (français et anglais);
  • Maîtrise des outils : Word, Excel, SharePoint, Canva;
  • Connaissances de base ou intérêt en web design (ergonomie, structuration visuelle, mise en page);
  • Esprit d’équipe, autonomie et souci du détail;
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois avec rigueur et efficacité.

Conditions de travail

  • Contrat temporaire (durée adaptable selon ton programme);
  • Horaire de jour, du lundi au vendredi, flexible selon ton horaire d’études

Environnement de travail

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Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Avancé

En : Intermédiaire