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GARDIEN DU PORT DE QUÉBEC

Québec,QC
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CHAMBRE DE COMMERCE ET D'INDUSTRIE DE QUÉBEC

AFFICHAGE DE POSTE

GARDIEN DU PORT DE QUÉBEC


Organisme : Chambre de commerce et d'industrie du Québec

Lieu de travail : Port de Québec

Type d'emploi : Nomination par le Gouverneur en conseil

Date limite de candidature : 31 janvier 2026

À PROPOS DU POSTE

Le Gardien du port de Québec, créé par la Loi Q-1.7 de 1871, joue un rôle clé dans le commerce maritime en assurant l’inspection, la certification et l’arbitrage des activités du port. Nommé par le Gouverneur en conseil, le Gardien du port devient représentant du Ministre et agit en son nom au sens de la Loi. Ce poste indépendant certifie les navires et les cargaisons, tranche certains différends et émet des certificats ayant force probante devant les tribunaux.


En vertu de la Loi sur le Gardien du port du Havre de Québec, la Chambre de commerce et d’industrie de Québec détient le contrôle de cette charge historique depuis 1871. Cette responsabilité témoigne du rôle structurant qu’exerce la Chambre depuis plus de 150 ans, au carrefour du milieu des affaires et des institutions maritimes, au service du développement économique de la Capitale-Nationale.


QUALIFICATIONS ESSENTIELLES

Études

  • Brevet de capitaine à proximité du littoral ou premier officier de pont, délivré par Transport Canada, avec expérience compensatoire significative
  • Diplôme d'études postsecondaires en navigation, OU combinaison équivalente de formation et d'expérience professionnelle. Le candidat devra avoir une bonne expérience de chargement des cargaisons.

Expérience professionnelle

  • Minimum cinq (5) années d'expérience progressive dans les opérations maritimes, portuaires ou dans l'industrie du transport maritime

Connaissances requises

  • Connaissance de la Loi sur le Gardien du port du Havre de Québec (Q-1.7)
  • Connaissance de la Loi maritime du Canada, de la Loi de 2001 sur la marine marchande du Canada et des règlements applicables
  • Connaissance des conventions et codes internationaux applicables (SOLAS, MARPOL, Convention STCW)

Exigences linguistiques

Bilinguisme fonctionnel : capacité de communiquer dans un contexte professionnel (communications courantes, correspondance simple, interactions avec partenaires) et aisance à travailler dans un environnement francophone.

Le titulaire doit pouvoir communiquer avec les autorités fédérales anglophones, les armateurs internationaux et les parties prenantes locales francophones.

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

Le Gardien du port du Havre de Québec exerce les fonctions suivantes, conformément à la Loi Q-1.7 :

Inspection et certification des navires

Le titulaire se rend à bord des navires, sur demande des parties intéressées, pour examiner la condition et l'arrimage des cargaisons. Lorsque des marchandises sont endommagées, il recherche et constate les causes du dommage, consigne ses observations dans les registres officiels du bureau. Pour les navires naufragés ou endommagés, il agit comme inspecteur principal, examine la coque, la mâture, le gréement et tous les agrès, et détermine si les réparations ont été convenablement effectuées.

Certification des navires chargeurs de grain et de concentré

Tout navire transportant des cargaisons réglementées selon le CFTR en vue de leur exportation vers un endroit qui est hors des limites d'un voyage en eaux internes doit obtenir la certification du Gardien du port attestant son aptitude à prendre la mer. Le titulaire inspecte le chargement, vérifie l'arrimage et, si le navire est jugé inapte, notifie le Collecteur des douanes pour empêcher le départ.

Tenue des registres officiels

Le titulaire maintien des registres complets et détaillés de toutes les inspections, constats, décisions et certificats émis. Ces documents constituent des preuves officielles admissibles devant les tribunaux canadiens.

CONDITIONS D'EMPLOI

Exigences de sécurité

  • Obtenir et maintenir une cote de fiabilité selon les exigences de Transport Canada

Conditions de travail

  • Disponibilité pour répondre aux demandes d'inspection à court préavis, incluant les fins de semaine et jours fériés selon les besoins du trafic maritime au port de Québec
  • Le Gardien du port de Québec, institué par la Loi Q-1.7 de 1871, peut déléguer certaines de ses fonctions à un ou plusieurs adjoints (deputy) afin d’assurer la continuité et l’efficacité de ses responsabilités.
  • Capacité de travailler dans un environnement portuaire et maritime, incluant les déplacements à bord de navires dans diverses conditions météorologiques
  • Aptitude physique permettant l'accès aux différentes zones des navires (cales, ponts, espaces machines)

Rémunération compétitive


Vous bénéficiez d’une structure de rémunération adaptée à votre profil :

  • Honoraires compétitifs selon un tarif établi, ou
  • Salaire fixe déterminé par le conseil d’administration de la Chambre de commerce et d'industrie de Québec.

Documentation requise

Les candidats doivent soumettre :

  • Curriculum vitae
  • Lettre de motivation expliquant l'intérêt et les qualifications pour le poste
  • Copies des brevets, certificats et diplômes
  • Coordonnées de références professionnelles (un atout)
  • Certificat médical valide
  • Tout document attestant l'expérience et les réalisations pertinentes

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

non déterminé

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé