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Superviseur production

Gestion Rémabec inc.

2419 route 155 Sud, La Tuque,QC

Salaire À discuter
40.00 h - Temps plein
Emploi Permanent
Quart de Quart de travail
Publié il y a 2 semaines
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1 poste à combler dès que possible

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Avantages

Assurance
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance en cas de décès par accident
Assurance invalidité de longue durée
Assurance voyage
Assurance-vie
Programme d'aide aux employés (PAE)
Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)
Régime de retraite
Régime enregistré d'épargne-retraite
Rémunération compétitive
Vacances

Description

Arbec Bois d'œuvre Inc. (Usine La Tuque), filiale manufacturière du Groupe Rémabec, est à la recherche d'un/une candidat(e) pour combler le poste suivant : Superviseur de production.

Sous l’autorité du surintendant, le titulaire de ce poste a comme principales responsabilités de :

S’assurer que le travail s’effectue selon les règles de sécurité et politiques de l’entreprise ;
Planifier l’organisation du travail et partager adéquatement les différentes tâches, tout en respectant les priorités ;
Contrôler, maintenir et améliorer le niveau de qualité de la production en effectuant des tournées régulières dans le département tout en étant attentif aux écarts et temps d’arrêt possibles ;
Développer le personne sous sa supervision. L'accompagner vers la croissance au sein de la compagnie ;
Suggérer et développer des méthodes de travail afin d’optimiser l’efficacité des différentes tâches sous sa responsabilité ;
Participer activement à la résolution de problème tel que : méthode de travail, qualité, efficacité et de ressources humaines ;
Compléter les différents rapports tels que : enquête et analyse d’accidents, événements, déversement, etc. ;
Assurer le lien entre la direction et les travailleurs et assurer la communication entre les divers département (maintenance et l'opération) ;
Respecter et faire respecter la convention collective ;
Informer son supérieur immédiat de toute situation problématique ou douteuse ;
Appeler à donner et/ou recevoir de la formation ;
Accomplir toutes autres tâches demandées par la direction.

Environnement de travail

Compétences recherchées

Démontrer d’excellentes aptitudes au niveau du leadership et de la communication ;
Capacité d'analyse et de résolution de problèmes ;
Débrouillard, autonome, capacité d’adaptation à différentes situations en contexte de production.

________________________________________________

APTITUDES :

Détenir une formation collégiale pertinente, ou tout autre domaine équivalent ;
Posséder minimum 3 ans d’expérience dans un poste similaire ;
Avoir de l’expérience dans le secteur de la transformation forestière (un atout) ;
Détenir de l’expérience dans un milieu syndiqué sera considéré comme un atout.

_______________________________________________

CHOISIR LE GROUPE RÉMABEC :

Pour sa culture entrepreneuriale (sentiment d’appartenance, réalisations de projets par l’investissement) ;
Pour la croissance constante de l’entreprise ;
Pour les avantages sociaux ;
Pour un régime de retraite avec contribution de l’employeur ;
Pour le désir d’amélioration continue du Groupe ;
Pour la flexibilité de l’entreprise ;
Pour les possibilités de progression au sein du Groupe ;
Salaire avantageux.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées

Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

3-5 années

Langues écrites

Fr : Intermédiaire

Langues parlées

Fr : Intermédiaire

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