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Centre de recherche du CHU de Québec - Université Laval
Nouveau Télétravail

Responsable assurance qualité

CHUL-2705 boulevard Laurier, Québec,QC
  • À discuter
  • 35.00 h - Temps plein

  • Emploi Contrat ,Permanent ,Télétravail

  • Jour

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Vous avez envie d’évoluer au sein d’un des plus grands centres de recherche francophone en Amérique du Nord et de participer à des projets de recherche des plus stimulants? Le Centre de recherche du CHU de Québec-Université Laval est une organisation qui offre un environnement de travail stimulant où les nouvelles idées, le partage des connaissances et le dépassement de soi sont valorisés.

Sous la responsabilité du chef de service recherche clinique, le titulaire du poste sera responsable de la planification, de la conduite et de la supervision de toutes les activités entourant la gestion de la qualité en recherche clinique, y compris les formations, le suivi des normes réglementaires et la coordination des inspections ou audits internes et externes.

Plus précisément, voici les tâches qui devront être effectuées :
- Être responsable de la rédaction, du maintien à jour et de la mise en place (formation) des Modes Opératoires Normalisés du CHU de Québec-Université Laval ;
- Participer aux audits/inspections externes (compagnies privés ou agences réglementaires) ;
- Effectuer des audits internes et s’assurer de l’amélioration continue des pratiques en recherche clinique ;
- Participer à différents comités en tant que représentant du volet Assurance Qualité ;
- Développer des outils de travail pour les équipes de recherche ;
- Organiser et anime différentes rencontres et/ou formations sur des sujets touchant l’assurance qualité ;
- S’assurer d’être au fait des changements dans les règlements et législations et adapte les procédures internes en ce sens ;
- Collaborer étroitement à l’offre de service interne de surveillance des essais cliniques ;
- Voir au maintien à jour des certifications des chercheurs et de leurs équipes en matière de Bonnes Pratiques Cliniques (BPC) ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.

- Lieu de travail : Centre de recherche du CHU de Québec-Université Laval, site du CHUL ;
- Horaire : 35h par semaine de jour (du lundi au vendredi) ;
- Entrée en fonction : dès que possible ;
- Durée : 12 mois (avec possibilité de renouvellement) ;
- Rémunération : selon la structure salariale en place ;
- Vacances : 20 jours ;
- Fériés : 13 jours ;
- Congés de maladie : 9.6 jours ;
- Selon l’admissibilité, l’accès au régime d’assurances collectives avec contribution de l’employeur ;
- Régime de retraite (RREGOP) ;
- Privilèges CHU: rabais chez différents partenaires (restaurants, boutiques, conditionnement physique, loisirs, hôtels, centres de santé, spa, etc.), si applicable.

Valorisant l’équité, la diversité et l’excellence, le Centre de recherche du CHU de Québec applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et s’engage à offrir à l’ensemble de son personnel un milieu de travail et de vie empreint d’une culture inclusive. Pour le Centre de recherche du CHU de Québec, la diversité est source de richesse et nous encourageons les personnes qualifiées de toute origine, tout sexe, orientation sexuelle, identité ou expression de genre ainsi que les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

- Diplôme de niveau collégial dans un domaine touchant la santé ;
- Expérience de 2 ans en assurance qualité idéalement dans le domaine pharmaceutique ou en recherche ;
- Très bonnes compétences du français oral et écrit ;
- Excellent pédagogue et bonne capacité à vulgariser ;
- Capacité d’adaptation, polyvalence, sens de l’organisation ;
- Facilité à interagir avec différents intervenants (chercheurs, infirmières de recherche, professionnels de recherche, inspecteurs, partenaires externes, etc.) ;
- Autonomie, rigueur, capacité de travailler en équipe ;
- Bonne connaissance de la suite Office 365.

Atout :
- Bonnes compétences en anglais oral et écrit.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

non déterminé

Années d'expérience

0-2 années

Langues écrites

Fr : Avancé

En : Intermédiaire

Langues parlées

En : Intermédiaire

No. référence interne

2509