Responsable des ressources humaines

Arboriculture de Beauce, entreprise québécoise solidement enracinée dans la province, est spécialisée dans l’émondage, l’élagage, l’abattage, l’essouchement et le déboisement.

Fondée en 1987 à Beauceville, Arboriculture de Beauce cumule plus de 38 ans d’expérience dans le domaine; une longévité qui témoigne de son expertise et de sa capacité à s’adapter aux besoins évolutifs de sa clientèle.

Avec son équipe qui compte plus de 400 employés bien implantés aux quatre coins du Québec et une impressionnante flotte d’équipement comprenant plus de 480 unités adaptées pour tous types de travaux, Arboriculture de Beauce est en mesure de réaliser des projets de toutes tailles, qu’ils soient accessibles ou non.

DES AVANTAGES DISTINCTIFS

Les avantages du poste

• Une rémunération globale qui reconnaît ta formation, ton expérience et surtout ta contribution au succès de l’entreprise.
• La chance de bâtir le département ressources humaines À TA FAÇON!
• Une vraie autonomie dans ton travail, avec la confiance de la direction.
• Ton vendredi après-midi, il est à toi.
• Des formations pour continuer à te développer.
• Tu toucheras à tout (dotation, rémunération, SST, stratégies… tu ne risques pas de t’ennuyer)!

Les avantages de l’entreprise

• Le café est toujours offert, question de bien partir la journée.
• Un régime d’épargne (REER) avec contribution de 2,5 % et des assurances collectives (dont le dentaire) payées à 50 %.
• Une vraie conciliation travail-vie perso, parce qu’ici, ta réalité ne s’arrête pas à la porte. Tu as besoin de t’absenter pour un rendez-vous? Pas de stress, on comprend ça!
• Une entreprise familiale, chaleureuse et unique au Québec dans son domaine.

VOTRE CONTRIBUTION AU SUCCÈS DE L’ORGANISATION

Arboriculture de Beauce est à la recherche d’un partenaire d’affaire RH pour bâtir et prendre en charge l’ensemble des pratiques en gestion des ressources humaines!

Voici un aperçu de ton quotidien :

• Mettre en place une structure RH complète, qui couvre tous les volets de la gestion des ressources humaines
• Développer les bons réflexes RH et accompagner les gestionnaires
• Déployer et faire rayonner notre marque employeur

Si ça te parle, contacte-nous!
https://www.cameronrh.com/poste/partenaire-daffaires-rh-3/