Description
Nous sommes à la recherche d’une ingénieure ou d’un ingénieur calibration moteur relevant du chef de projet, calibration moteur pour nous aider à développer les véhicules les plus innovants. Dans ce rôle, vous travaillerez sur des projets passionnants qui serviront directement au développement de produits véhicules. Vous appliquez vos connaissances théoriques à des applications pratiques autour de systèmes moteurs.
VOUS AUREZ L’OCCASION DE :
Être responsable de projet de calibration moteur 4 temps;
Élaborer des réglages du système à injection moteur avec des objectifs d’optimisation d’émissions polluantes, d’économie d’essence, de performances et de qualité de conduite, tout en tenant compte des contraintes du projet (coût, intégration…);
Collaborer au développement des logiciels de contrôlel de groupe motopropulseur;
Coordonner et participer aux essais d’optimisation sur dynamomètre à rouleaux, dynamomètre moteur et piste;
Travailler au diagnostic des modes de défaillance du système et des réactions sur le véhicule;
Déterminer des méthodologies de calibration dont l’objectif sera de réduire le temps de développement et d’augmenter la robustesse du fonctionnement moteur.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES :
Baccalauréat ou diplôme d’ingénieur en génie mécanique, physique, sciences, thermodynamique, mécatronique, automatisme ou robotique;
Minimum de 3 à 5 années d’expérience pertinente en développement de moteurs à combustion interne dans un environnement industriel;
Connaissances avancées en stratégies de contrôle moteur (réduction d’émissions polluantes, performances, fiabilité, agrément…) et/ou de transmission;
Être à l’affût des nouvelles technologies dans le domaine des moteurs et des véhicules;
Personne dynamique et motivée par de nouveaux défis;
Bilinguisme français/anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit afin de communiquer avec des collègues hors Québec ou unilingues anglophones.
Vous avez d’autres compétences? Dites-nous ce qui vous rend unique et qui ferait de vous un bon ajout à l’équipe. Nous avons hâte de recevoir votre candidature!
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez :
Une prime annuelle basée sur les résultats financiers de l'entreprise
Des congés payés nombreux
Un régime de retraite
Des possibilités d’épargne collective
Des soins de santé entièrement couverts par BRP
Pourquoi ne pas vous en offrir plus :
Des horaires de travail flexibles
Un horaire d’été qui varie selon le département et l’endroit
Un arrêt pendant les fêtes
Des ressources éducatives
Des rabais sur les produits BRP
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre et… même dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mexique, en Finlande, en Australie et en Autriche. Nous comptons sur près de 16 500 personnes dynamiques, propulsées par la conviction profonde qu'au travail comme dans la vie, l'important n'est pas la destination. C’est le voyage. Le vôtre.
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