Commis plomberie/électricité
BMR | Agiska Coopérative
16755 Avenue St-Louis, Saint-Hyacinthe,QC- Salaire 17.27 à 19.84 $ par heure selon l'expérience
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40.00 h - Temps plein
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Emploi Permanent
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Quart de Jour ,Soir ,Fin de semaine
- Publié le 9 juin 2025
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1 poste à combler dès que possible
Description
À toi les possibilités
- Poste permanent à 40h/semaine
- Salaire entre 17.27$ et 19.84$
- Régime de retraite avec contribution de l’employeur
- Assurance collective avec assurance vie
- Programme d’aide aux employés (PAE)
- 6 congés de maladie et 3 congés mobiles par année
- Programme de formation continue
- Rabais au Marché Olymel et dans nos quincailleries et nos fromageries
- Conseiller les clients selon leurs besoins en matière de plomberie et électricité;
- Accueillir la clientèle et leur offrir un excellent service;
- Démontrer les avantages des produits en fonction des besoins des clients;
- Remplir les étagères en magasin et s'assurer de la propreté de son département;
- Vérifier la disponibilité des produits et informer des délais de livraison.
Environnement de travail
Compétences recherchées
À toi les forces et l’expérience
- Capacité à travailler le jour, le soir et la fin de semaine
- Compétences informatiques de base
- Aptitudes en service à la clientèle
- Autonomie et sens de l’organisation
- Vous détenez de bonnes connaissances dans les domaines suivants: produits de plomberie et électricié
- Vous avez une bonne capacité physique
Notre équipe terre-à-terre propulse une transition empreinte de sens. Membre propriétaire deSollio Groupe Coopératif, leader en agroalimentaire au Canada, Agiska Coopérative rassemble plus de 5600 membres et plus de 850 employé.es. Notre champ de possibles couvre la Montérégie, le Centre-du-Québec et l’Estrie, un vaste territoire où l’on cultive demain. En tout, Agiska compte 13 quincailleries et centres de rénovation, dont 11 succursales BMR.
Saute dans l’aventure d’Agiska.
Agiska.coop/carriere/
Équité en emploi
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées
Exigences
Secondaire
DES
Terminé
0-2 années
Fr : Intermédiaire
Fr : Intermédiaire
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