Ce profil est le vôtre ?
Expérience :
- Minimum de 12 années d’expérience pertinente en gestion de changement, transformation organisationnelle, gestion des processus et/ou amélioration continue, pour projets technologiques de grande envergure;
- Excellente maîtrise des principes de gestion de changement;
- Expérience et connaissance de l’environnement du transport en commun un atout.
Compétences et aptitudes :
- Connaissance approfondie de la suite Office et Visio;
- Maitrise des outils de gestion de changement;
- Fait preuve d’organisation, de rigueur, de collaboration et d’initiative;
- Capacité d’analyse, un esprit de synthèse et forte habileté à vulgariser;
- Sens développé de l’organisation du travail, de la gestion du changement, de la gestion des priorités et une excellente capacité a travailler sous pression;
- Excellentes habiletés politiques, gestion des parties prenantes et développement des relations interpersonnelles;
- Capacité à travailler en mode conseil, autonomie et leadership;
- Grandes aptitudes en communication et parfaite maîtrise du français parlé et écrit;
- Certification méthodologique reliée à la gestion de changement est un atout souhaitable.
Scolarité :
Baccalauréat en administration des affaires, ressources humaines, psychologie organisationnelle ou tout autre domaine connexe.
Ce qui vous attend
- Emploi temporaire (3 ans), à temps plein, 37,5 heures par semaine ;
- Gamme complète d’avantages sociaux incluant un régime de retraite ;
- Formule de travail hybride intégrant le télétravail ;
- Déplacements occasionnels sur le territoire de la communauté métropolitaine de Montréal ;
- De beaux défis liés au transport collectif et à la mobilité durable ;
- Être membre d’une équipe pluridisciplinaire agile et dynamique.
Qui sommes-nous ?
Nous sommes l’Autorité régionale de transport métropolitain (ARTM), une jeune organisation issue de la nouvelle gouvernance du transport collectif de la grande région de Montréal.
L’ARTM, c’est :
- 4 500 km2 de territoire, incluant 83 municipalités aux profils fortement diversifiés ;
- 50 % de la population du Québec, soit plus de 4 millions d’habitants ;
- 5 opérateurs publics (autobus, métro, train léger, trains de banlieue, transport adapté, transport à la demande) : exo, REM, RTL, STL et STM ;
- 700 000 validations (autobus, métro et train) par jour.
Notre mission ?
Dans une perspective de développement durable et de cohésion régionale, l’Autorité planifie, organise, développe, finance et fait la promotion du transport collectif dans la région métropolitaine de Montréal afin de développer une expérience de mobilité simple, intégrée, fluide et efficace.
L’ARTM, c’est la mise en commun de l’expertise et des compétences de professionnels qui ont à cœur le développement de la mobilité durable et des milieux de vie de la région métropolitaine de Montréal. Ils relèvent les défis inhérents au développement d’une vision intégrée de la mobilité durable au service des citoyens.
Avec son projet de nouvelles mobilités qui vient d’être initié (Vers de nouvelles mobilités – Autorité régionale de transport métropolitain | ARTM), l’ARTM cherche à repenser la mobilité dans la région métropolitaine.
Les habitudes de déplacement évoluent, et, pour bien répondre à leurs besoins variés, les citoyens recherchent des solutions de transport simples, efficaces et durables.
Alors que l’offre de transport collectif se diversifie avec, entre autres, le développement du transport à la demande, l’arrivée du REM et des navettes électriques autonomes, des modes alternatifs comme le vélo et l’autopartage gagnent en popularité. Le citoyen se retrouve donc devant plusieurs options de mobilité et cherche à faire des choix éclairés, notamment en matière d’utilisation d’un véhicule privé.
Pour appuyer cette vision, l’ARTM met en place un important programme numérique de la mobilité dont l’objectif est de développer une centrale de mobilité métropolitaine, afin de relier les services de transport collectif à tous les modes alternatifs de transport (vélo, autopartage ou auto en libre-service, taxi, etc.).
Vers une mobilité intégrée - YouTube (1:41 min)
L’ARTM, c’est la mise en commun des compétences de professionnels engagés envers la mission de l’organisation. Nous relevons en équipe, dans un climat de respect et de collaboration, les défis inhérents au développement d’une vision unifiée du transport collectif au service de la population.
Bon à savoir
- Seules les personnes dont les candidatures ont été retenues seront contactées.
- Dans un souci d’inclusion et d’ouverture à la diversité, l’ARTM souscrit aux principes de l’accès à l’égalité en emploi et encourage toute personne engagée, motivée et intéressée à prendre part à notre mission à manifester son intérêt. Nous désirons bâtir des équipes solides, constituées de gens compétents et passionnés, et ce, sans égard au genre, à la nationalité, l’origine ou la condition physique.
L’ARTM s’engage à vous offrir un milieu de travail stimulant où la créativité collective est continuellement mise à profit !
Vous souhaitez prendre part au changement?
Venez faire une différence avec nous !
Au plaisir de vous rencontrer.
