Chef des Affaires réglementaires

Appartenir à Air Canada, c’est appartenir à un symbole canadien, Air Canada récemment élue meilleur transporteur aérien en Amérique du Nord. Faites décoller votre carrière en vous joignant à notre équipe novatrice et diversifiée à l’avant-garde du transport aérien de passagers.

Relevant du chef de service - Affaires réglementaires - Opérations aériennes, le chef des Affaires réglementaires tient à jour les certificats d'exploitation aérienne, les spécifications d'exploitation canadiennes et internationales, les exemptions réglementaires et les autres autorisations opérationnelles pour Air Canada et Air Canada rouge.

Responsabilités:

• Conjointement avec divers services et directions de la Société, gérer la préparation de demandes réglementaires complexes (inter-directions, interservices et inter-projets) pour Air Canada et Air Canada rouge.
  
• Étudier, analyser et interpréter les exigences réglementaires canadiennes et internationales aux fins de conformité.
  
• Déterminer les principaux renseignements nécessaires aux demandes pour satisfaire les exigences réglementaires.
  
• Participer à des réunions avec les services techniques, de formation et de normalisation afin de développer des applications complexes de spécifications opérationnelles.
  
• Assurer la liaison avec les Affaires juridiques, les Affaires internationales, les Normes de vol, la Technicité de vol, la Gestion des flottes, la Formation, la Régulation des vols, la Sécurité des cabines, la direction Sécurité, environnement et Qualité de l'entreprise, la Maintenance, les Aéroports et la Sûreté, afin de recueillir ces renseignements.
  
• Préparer des demandes complètes d'autorisations et d'exemptions réglementaires canadiennes et internationales.
  
• Élaborer, étayer et mettre en œuvre des politiques et des procédures liées aux Affaires réglementaires.
  
• Tenir à jour la section des Affaires réglementaires du manuel des Opérations aériennes sur la sécurité aérienne et la qualité.
  
• Programmer les bases de données des Affaires réglementaires, en s'assurant que les exigences du service sont respectées.
  
• S'assurer que les listes de diffusion sont tenues à jour et que des avis sur le renouvellement des permis et les autorisations sont transmis à l'équipe de gestion d'Air Canada.
  
• Déterminer les exigences en matière d'enquête pour la divulgation des infractions à la réglementation ou à la sécurité, des constatations liées aux inspections de l'aire de trafic, etc., ainsi que pour les demandes réglementaires connexes.
  
• Assurer la liaison avec divers services et directions de la Société pour leur fournir des conseils sur les exigences en matière d'enquête.
  
• Recueillir et organiser les renseignements sur les enquêtes. En tenant compte des relations publiques et des obligations de confidentialité employés-Société, rédiger et présenter des divulgations et les plans d'intervention exigés en cas d'infractions à la réglementation ou à la sécurité.
  
• Accomplir d'autres tâches, selon les besoins.
  
• Agir à titre de représentant du chef de service - Affaires réglementaires - Opérations aériennes.

Qualifications

• Diplôme universitaire ou collégial, études en gestion de l'aviation, un atout.
  
• Expérience en exploitation aérienne régie par le Règlement de l'aviation canadien (RAC), un atout.
  
• Connaissance approfondie des procédures d'exploitation quotidiennes d'un transporteur aérien et de leur interdépendance, des règlements (RAC) et normes (NSAC) de Transports Canada, ainsi que des règlements et exigences semblables d'organismes de réglementation étrangers (p. ex. FAR et EU-OPS).
  
• Connaissance des normes et des pratiques recommandées de l'Organisation de l'aviation civile internationale (OACI).
  
• Connaissance des normes IOSA et des pratiques approuvées de l'Association du transport aérien international (IATA).
  
• Connaissance des marches à suivre techniques, des politiques et des procédures d'utilisation normalisées d'Air Canada; connaissance des meilleures pratiques du réseau Star Alliance.
  
• Habileté à mener à bien plusieurs dossiers simultanément, à établir les priorités d'une lourde charge de travail et à respecter des échéances serrées.
  
• Excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite.
  
• Habileté à travailler selon une orientation générale en quasi-autonomie.
  
• Solides habiletés pour la recherche.
  
• Connaissance approfondie des ordinateurs ainsi que des applications Excel et Word.
  
• Aptitudes pour la gestion de bases de données, l'établissement de tendances, l'analyse des risques, les communications écrites et la rédaction technique.
  
• Faire preuve de ponctualité et de fiabilité pour soutenir le succès global de l’équipe dans un milieu trépidant.

Conditions d’emploi :

• Les candidats doivent avoir le droit de travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux employés posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations requises pour le poste.

Exigences Linguistiques

À compétences égales, la préférence sera accordée aux candidats bilingues.

Diversité et inclusion

Air Canada est résolument engagée en faveur de la diversité et de l’inclusion et vise à créer un milieu de travail sain, accessible et gratifiant qui met en valeur la contribution unique de nos employés au succès de notre entreprise.

En tant qu'employeur qui garantit l'égalité d'accès à l'emploi, nous encourageons les candidatures les plus diverses afin de pouvoir nous doter d’un effectif varié et représentatif de nos clients et des communautés où nous vivons et offrons nos services.

Air Canada remercie tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.