- Gestion des ressources humaines (RH)
Comment encourager la formation en milieu de travail?
La formation en milieu de travail permet aux employés d’avoir un plan de carrière et aux entreprises d’être plus efficaces. Voici comment
Gestion des ressources humaines (RH)
- Gestion des ressources humaines (RH)
Reconnaissance au travail : voici ce dont ont besoin les employés
Apprenez à témoigner votre reconnaissance du travail de vos collègues. Vous trouverez ici des conseils et astuces pour y arriver
- Gestion des ressources humaines (RH)
Comment rendre vos réunions efficaces?
Ah les meetings, rencontres d’équipes, rencontres de démarrage, arrimage, coordination, consultation, validation, création, vérification et autre lexique corporatif que l’on se crée souvent pour avoir l’impression d’être bien organisés au travail. On en arrive à être atteints de réunionite aiguë. […]
10 raisons de vivre et de travailler au Canada
Que vous soyez à la recherche d’une nouvelle aventure professionnelle ou que vous envisagiez de démarrer une carrière internationale, le Canada se démarque comme une destination de choix pour les travailleurs du monde entier. Avec ses vastes opportunités professionnelles, son […]
Les 5 tendances RH à surveiller en 2024
Nous voilà déjà en 2024… C’est le moment de faire le point en matière de gestion pour maintenir le développement des entreprises et leur réussite. Pour y arriver, il faudra notamment prendre connaissance des tendances RH de cette année pour […]
- Gestion des ressources humaines (RH)
Voici la solution qui vous aidera à réussir votre retour au bureau
Beaucoup de gestionnaires ont du mal à gérer le retour au bureau des employés. Nous avons rencontré le créateur d’un outil en mesure de régler le problème
- Gestion des ressources humaines (RH)
Comment créer un plan de carrière?
Élaborer un plan de carrière est une démarche assez complexe. Apprenez toutes les étapes pour préparer votre plan de carrière à votre image!
- Gestion des ressources humaines (RH)
Salaire brut et salaire net : comment s’y retrouver?
Difficile de se retrouver entre le salaire brut et le net. Découvrez la méthode de calcul de l’argent qui va dans vos poches
33 exemples de messages de reconnaissance destinés aux employés
En tant qu’employeur, vous avez de nombreuses responsabilités. L’une d’entre elles est, par son importance, en haut de la liste : le bien-être des employés. Comment y contribuer? En les remerciant. Faire preuve de reconnaissance – de manière sincère et […]
Reconnaissance des employeurs : un facteur indispendable au bonheur des employés
Le salaire est souvent perçu comme le moteur principal qui attire les employés, une préoccupation majeure pour les employeurs, surtout lorsqu’ils cherchent à recruter de nouveaux talents. Cependant, pour les entreprises qui ne peuvent pas augmenter les salaires de manière […]
Conciliation travail-famille : 6 solutions pour vous simplifier la vie!
Comme le dit si bien ce proverbe sénégalais, « ça prend tout un village pour élever un enfant ». Le village représente notre réseau de soutien. Ce dernier étant essentiel pour élever son enfant, il devient vital pour les parents qui travaillent.
Les 10 commandements pour une année 2023 épanouissante
1. Tes objectifs tu clarifieras Sans ça, tu cours à ta perte. Aie toujours clairement en tête tes objectifs. 2. Du réalisme de tes objectifs tu t’assureras Ne fais pas partie de ces personnes qui visent trop de choses à […]
3 conseils indispensables pour accueillir un nouvel employé au sein de votre entreprise
Il existe beaucoup de moyens de souhaiter la bienvenue à un nouvel employé. Dans cet article, vous saurez tout sur les meilleurs pratiques d’accueil de vos nouveaux employés.
- Gestion des ressources humaines (RH)
Je m’ennuie au travail… Comment y remédier?
Le bore-out est un nouveau fléau du monde du travail. Dans cet article, vous apprendrez à détecter les symptômes de l’ennui au travail
Le « quiet quitting »… ce fléau des entreprises
Le travail a toujours été un élément central de nos vies! Nous y passons la plupart de nos journées et cela peut avoir un impact majeur sur notre bien-être général. Il n’est pas surprenant que les conditions de travail aient […]