Nos avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise
Rencontres sociales toute l'année : party de Noël, BBQ annuel, 5@7…
Assurance
Régime d’assurances collectives destiné à répondre à vos besoins individuels et familiaux pris en charge à 69%
Conciliation travail et vie personnelle
Télétravail 4 jours par semaineSemaine de 35h et flexibilié d'horaire Possibilité d'horaire comprimé et horaire d'étéTravail nomade
Programme d'aide aux employés (PAE)
Incluant la télémédecine gratuite
Régime enregistré d'épargne-retraite
Régime de REER collectif
Rémunération compétitive
Salle d'entraînement
Vacances
Vacances avantageuses et congés rémunérés pour le temps des fêtes
Qui sommes-nous
Avec plus de 72 000 membres, l’Ordre des ingénieurs du Québec est le deuxième ordre professionnel le plus important de la province. Sa mission est de réguler la pratique des ingénieurs et ingénieures et de soutenir la profession afin d’assurer la protection du public. L'Ordre est donc, à la fois, une instance de régulation et un ambassadeur du génie québécois.
En tant qu’employeur, nous cultivons la collaboration, l’épanouissement et assurons l'équilibre de nos employé.e.s en leur accordant la flexibilité nécessaire. Nous favorisons également leur santé et leur bien-être par de nombreuses initiatives.
En tant qu’employeur, nous cultivons la collaboration, l’épanouissement et assurons l'équilibre de nos employé.e.s en leur accordant la flexibilité nécessaire. Nous favorisons également leur santé et leur bien-être par de nombreuses initiatives.
Photos et vidéos
Environnement de travail
L’Ordre offre à ses employé.e.s des conditions avantageuses et un environnement de travail stimulant :
- Rémunération compétitive et progression salariale
- Mode de travail hybride (incluant un montant forfaitaire pour l’installation en télétravail)
- Équilibre travail-vie personnelle : semaine de 35 heures, horaire comprimé et possibilité de travail nomade
- Vacances avantageuses et congés rémunérés pour le temps des fêtes
- Programme d’aide aux employés dès l’embauche, incluant la télémédecine gratuite
- Régime d’assurances collectives pris en charge à 69% par l’employeur
- Opportunités de développement professionnel et d’avancement
Conscient.e.s des bénéfices collectifs apportés par la diversité, l’Ordre des ingénieurs du Québec œuvre jour après jour pour la création et le maintien d'un milieu de travail équitable et inclusif.
Par ailleurs, notre organisation est fière de sa certification Entreprise en santé, accordée par le Bureau de normalisation du Québec. Elle reconnaît l’engagement de nos équipes envers la création d’un environnement de travail qui favorise la santé et le bien-être de tous et toutes. Nos pratiques de gestion collaboratives, notre conciliation de la vie professionnelle et personnelle et notre promotion de saines habitudes de vie sont gages de cette volonté et reflètent parfaitement notre éthique et nos valeurs communes.
