J.O. Noël Houle & Fils inc.
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Qui sommes-nous
Pourquoi travailler chez J.O. Noël Houle & Fils inc.
Notre entreprise familiale œuvre dans la production de composantes de bois de qualité supérieure et durable depuis plus de 40 ans. Notre équipe passionnée se démarque par son expertise, son savoir-faire et l’atteinte d’un travail efficace. Notre vaste sélection de produits destinés aux fabricants d’armoires de cuisines, de meubles ainsi qu’aux ébénistes, fait notre renommée.
Fondée en 1979 par M. Joseph Origène Noël Houle, le visage de l’entreprise a grandement évolué au cours des dernières décennies. La qualité des produits et du service auront permis à l’entreprise de se tailler une place parmi les plus grands fournisseurs de composante de bois de qualité dans la région du Québec et de certaines provinces du Canada.
JONH est une entreprise familiale qui a à cœur le bien être de ses employés. Chaque personne est considérée comme un membre de la famille. Le travail d’équipe, la minutie et la proactivité sont des qualités que nous recherchons. Nous employons une vingtaine d’employés répartis dans les catégories d’emploi suivantes :
Fondée en 1979 par M. Joseph Origène Noël Houle, le visage de l’entreprise a grandement évolué au cours des dernières décennies. La qualité des produits et du service auront permis à l’entreprise de se tailler une place parmi les plus grands fournisseurs de composante de bois de qualité dans la région du Québec et de certaines provinces du Canada.
JONH est une entreprise familiale qui a à cœur le bien être de ses employés. Chaque personne est considérée comme un membre de la famille. Le travail d’équipe, la minutie et la proactivité sont des qualités que nous recherchons. Nous employons une vingtaine d’employés répartis dans les catégories d’emploi suivantes :
-
Fabrication de produits en bois
-
Ébénisterie
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Réception et expédition de marchandises
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Livraison
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Administration et comptabilité
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Ventes
Nos avantages
Ce que J.O. Noël Houle & Fils inc. offre à ses employés
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Bonis de performance
- Primes pour références d’employés
- Programme de mieux-être
- Uniforme fourni
- Vacances
