Idéal Cargo
 
Nos avantages
15
 
Photos et vidéos
7
 
Offres d'emploi
2
 
Opportunités de carrière
2

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503 abonnés

 

Nos avantages

Consulte les principaux avantages offerts par Idéal Cargo

Activités sociales organisées par l'entreprise Party de Noël, match de hockey entre employés, autres activités

Activités sociales organisées par l'entreprise

Party de Noël, match de hockey entre employés, autres activités

Assurance des frais médicaux et paramédicaux Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux payé à 50% par l'employeur.

Assurance des frais médicaux et paramédicaux

Nous offrons une gamme complète d’avantages sociaux payé à 50% par l'employeur.

Assurance invalidité de longue durée

Assurance invalidité de longue durée

Assurance voyage

Assurance voyage

Assurance-salaire

Assurance-salaire

Assurance-vie

Assurance-vie

Bonis de performance Boni à l'efficacité pour le personnel de production

Bonis de performance

Boni à l'efficacité pour le personnel de production

Cafétéria Salle des employés avec télévision

Cafétéria

Salle des employés avec télévision

Conciliation travail et vie personnelle

Conciliation travail et vie personnelle

Formation continue

Formation continue

Horaire flexible Horaire flexible selon le poste occupé.

Horaire flexible

Horaire flexible selon le poste occupé.

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme d'aide aux employés (PAE)

Programme de formation et de développement

Programme de formation et de développement

Rémunération compétitive

Rémunération compétitive

Stationnement gratuit

Stationnement gratuit

 

Qui sommes-nous

Attentif aux besoins des consommateurs et possédant l’expertise quant aux remorques fermées offertes sur le marché nord-américain, Idéal Cargo se démarque par sa capacité d’innover au niveau de la fabrication et du "design" du produit.

Puisque l’amélioration constante des remorques que nous fabriquons est la source principale de satisfaction de notre clientèle, nous accordons une grande importance à la compétence de nos ressources humaines, et surtout à leur motivation et leur implication quant à la réalisation des objectifs de l’entreprise.