Nos avantages
Air climatisé
Assurance
Assurance dentaire
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance en cas de décès par accident
Assurance invalidité de longue durée
Assurance pour les soins de la vue
Assurance voyage
Assurance-vie
Cafétéria
Conciliation travail et vie personnelle
Congés de maladie
Congés mobiles
Congés payés
Horaire flexible
Mentorat
Primes pour références d’employés
Rabais employés
Reconnaissance des années de service
Régime enregistré d'épargne-retraite
Remboursement d'activités de formation et perfectionnement
Remboursement du kilométrage
Rémunération compétitive
Stationnement gratuit
Télétravail
Transport en commun à proximité
Uniforme fourni
Vacances
Véhicule fourni
Qui sommes-nous
GROUPE IRENODE INC.
Fondé en 1997 par Monsieur Maurice Côté, l’entreprise bâtie sa crédibilité grâce à la pellicule automobile teintée. Rapidement, elle gagne le cœur de ses clients avec ses techniques uniques et avant-gardistes de représentation. Étant toujours à l’affut des nouveaux produits, l’entreprise fait son entrée dans le monde du pare-pierre avec la distribution officielle des produits 3M, division automobile, à travers le Québec et les Maritimes. Le Groupe Irenode prend de plus en plus de place sur le marché automobile grâce à une gamme de produits qui ne cesse d’évoluer, à des pratiques commerciales fondées sur le respect et l’efficacité ainsi qu’aux programmes de formations spécialisées et de soutien technique. Son leadership en matière de conception et de gestion permet d’aider ses partenaires d’affaires à rentabiliser davantage leur entreprise au détail.
C’est avec l’ambition de devenir un leader canadien majeur dans la distribution de produits automobiles que Le Groupe Irenode a fait du client sa priorité. C’est grâce à cette vision que nous pouvons être fiers d’affirmer que notre programme de fidélisation, de représentation, de distribution, de mise en marché et de gestion de l‘information stratégique ont fait leurs preuves en augmentant le chiffre d’affaires de nos partenaires (64 installateurs certifiés desservant 625 concessionnaires).
BORNES QUÉBEC
C’est également en 2016, dans un souci de prendre le virage vert et de répondre à une demande grandissante pour l’utilisation des bornes de recharge, que le Groupe Irenode ajoute une corde à son arc en créant Bornes Québec, maintenant reconnu comme la référence en solution de borne de recharge au Québec.
Nous accompagnons les clients à partir de l’étude de faisabilité jusqu’à l’implantation de bornes de recharge, en passant par l’analyse de l’électrification de leurs flottes de véhicules et les conscientiser des enjeux d’installation de bornes sur leur infrastructure électrique. Nous sommes présents dans les secteurs Immobiliers, commerciales, industriels, ville et municipalité.
GDP CANADA
C'est en 2025, que GDP est né, cette fois dans la gestion de réduction des coûts d'énergie. GDP offre un accompagnement complet, en commencant par un audit énergétique, qui consiste à recueillir et anlayser les données du batiment pour identifier les économies potentielles, pour ensuite â partir du rapport d'audit, préparer un devis détaillé afin de faire nos recommandations et ensuite nos experts peuvent prendre en charge la coordination du projet pour l'implantation.
La gestion de la puissance, c'est payant sur toute la ligne! ; Réduction des coûts d'énergie, décarbonation des bâtiments, meilleure performance opérationnelle gestion des pointes de consommation.
Fondé en 1997 par Monsieur Maurice Côté, l’entreprise bâtie sa crédibilité grâce à la pellicule automobile teintée. Rapidement, elle gagne le cœur de ses clients avec ses techniques uniques et avant-gardistes de représentation. Étant toujours à l’affut des nouveaux produits, l’entreprise fait son entrée dans le monde du pare-pierre avec la distribution officielle des produits 3M, division automobile, à travers le Québec et les Maritimes. Le Groupe Irenode prend de plus en plus de place sur le marché automobile grâce à une gamme de produits qui ne cesse d’évoluer, à des pratiques commerciales fondées sur le respect et l’efficacité ainsi qu’aux programmes de formations spécialisées et de soutien technique. Son leadership en matière de conception et de gestion permet d’aider ses partenaires d’affaires à rentabiliser davantage leur entreprise au détail.
C’est avec l’ambition de devenir un leader canadien majeur dans la distribution de produits automobiles que Le Groupe Irenode a fait du client sa priorité. C’est grâce à cette vision que nous pouvons être fiers d’affirmer que notre programme de fidélisation, de représentation, de distribution, de mise en marché et de gestion de l‘information stratégique ont fait leurs preuves en augmentant le chiffre d’affaires de nos partenaires (64 installateurs certifiés desservant 625 concessionnaires).
BORNES QUÉBEC
C’est également en 2016, dans un souci de prendre le virage vert et de répondre à une demande grandissante pour l’utilisation des bornes de recharge, que le Groupe Irenode ajoute une corde à son arc en créant Bornes Québec, maintenant reconnu comme la référence en solution de borne de recharge au Québec.
Nous accompagnons les clients à partir de l’étude de faisabilité jusqu’à l’implantation de bornes de recharge, en passant par l’analyse de l’électrification de leurs flottes de véhicules et les conscientiser des enjeux d’installation de bornes sur leur infrastructure électrique. Nous sommes présents dans les secteurs Immobiliers, commerciales, industriels, ville et municipalité.
GDP CANADA
C'est en 2025, que GDP est né, cette fois dans la gestion de réduction des coûts d'énergie. GDP offre un accompagnement complet, en commencant par un audit énergétique, qui consiste à recueillir et anlayser les données du batiment pour identifier les économies potentielles, pour ensuite â partir du rapport d'audit, préparer un devis détaillé afin de faire nos recommandations et ensuite nos experts peuvent prendre en charge la coordination du projet pour l'implantation.
La gestion de la puissance, c'est payant sur toute la ligne! ; Réduction des coûts d'énergie, décarbonation des bâtiments, meilleure performance opérationnelle gestion des pointes de consommation.
Photos et vidéos
Environnement de travail
Nous évoluons dans un environnement de travail stimulant et agréable, où la collaboration, le travail d’équipe et le respect mutuel sont au cœur de nos priorités. En tant que PME, nous valorisons des relations de proximité, une communication ouverte et un esprit d’entraide qui favorisent l’engagement et le bien-être de chacun.
Chaque membre de l’équipe est encouragé à partager ses idées, à contribuer activement aux projets et à participer à des décisions qui ont un impact concret. Nous croyons fermement que la diversité des points de vue, combinée à une culture de coopération, est une véritable richesse.
Nous offrons un milieu de travail où règnent la confiance, la flexibilité et la reconnaissance, permettant à chacun de se développer professionnellement tout en maintenant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Travailler avec nous, c’est faire partie d’une équipe soudée, engagée et orientée vers des objectifs communs, dans un climat à la fois professionnel et humain.
Gestion des carrières
Nous accordons une importance particulière à la gestion de carrière et au développement professionnel de nos employés. Nous croyons que la réussite de l’entreprise passe avant tout par l’évolution et l’épanouissement des personnes qui la composent.
Chaque employé est accompagné dans le développement de ses compétences, en fonction de ses aspirations, de ses forces et de ses objectifs professionnels.
Travailler avec nous, c’est évoluer dans un environnement où votre parcours professionnel est pris au sérieux, où votre potentiel est encouragé et où votre contribution est reconnue, dans une logique de progression durable et partagée.
Chaque employé est accompagné dans le développement de ses compétences, en fonction de ses aspirations, de ses forces et de ses objectifs professionnels.
Travailler avec nous, c’est évoluer dans un environnement où votre parcours professionnel est pris au sérieux, où votre potentiel est encouragé et où votre contribution est reconnue, dans une logique de progression durable et partagée.
