Coordonnateur (trice) Ressources Humaines (Généraliste)

Secteur : Transport par véhicules lourds

Lieu de travail : En présentiel - Laval

Poste permanent : Temps plein 40h– Jour

S.M Express Inc. est une entreprise en plein essor dans le domaine du transport de véhicules lourds. Notre croissance rapide nous amène à devoir renforcer notre équipe avec un(e) Généraliste en ressources humaines qui contribuera au maintien, à l’optimisation et à l’évolution de nos pratiques RH. Dans ce rôle, vous serez un (e) véritable partenaire stratégique pour soutenir les gestionnaires et les employés. C’est une belle occasion à saisir si vous souhaitez avoir un réel impact sur le terrain et laisser votre marque au sein d’une entreprise solidement établie.

• Conseiller et accompagner la direction et les employés sur les pratiques RH et la législation du travail.
• Mobiliser et chapeauter le comité SST et contribuer à l’évolution des pratiques.
• Maintenir l’ordre et l’efficacité dans les processus RH existants et proposer des améliorations au besoin.
• Mener le processus de recrutement (affichage de poste, entrevues, intégrations);
• Administrer les programmes d’avantages sociaux (Assurances collectives, RPDB, Primes, bonis…)
• Soutenir l’optimisation des formulaires et tableau RH ainsi que la mise-à-jour et diffusion des politiques, procédures et note de service.
• S’assurer de la conformité de déclaration de formation 1%;
• Assurer la tenue des dossiers, la conformité et le suivi des informations relatives au personnel;
• Responsable de la gestion complète du cycle de la paie hebdomadaire pour 75 employés et en garantir la conformité,
• Participer au processus de fin d’année de paie.
• Toutes autres tâches reliées directement à la gestion des ressources humaines et de la paie.

• BAC / Certificat / Diplôme en gestion des ressources humaines et/ou combiné à une expérience notable dans le domaine.
• Expérience pertinente (minimum 3 années), idéalement dans un environnement en transport, logistique ou manufacturier.
• Compétence en gestion de la paie et très bonne connaissance de conformité de la paie au Québec.
• Expérience avec logiciel RH et de la paie (souhaitable)
• Fortes habiletés avec les outils informatiques.
• Implication, sens de l’organisation, sens de leadership, positivisme, autonomie, proactivité et discrétion.
• Capacité à maintenir des processus structurés.
• Excellentes habiletés relationnelles.

• L’opportunité de jouer un rôle central dans une entreprise en croissance rapide.
• Un environnement dynamique et familial.
• Salaire compétitif.
• Programme complet d’assurances collectives et REER avec contribution de l’employeur.
• Programme d’aide aux employés (PAE) et accès la Télé-Médecine.
• Tenue décontractée.

Faites parvenir votre CV et une lettre de motivation à rh@smexpress.ca en indiquant le titre du poste en objet.