Tôle Vigneault et ses filiales sont des entreprises spécialisées dans la fabrication de revêtements métalliques et d'acier destinés aux marchés résidentiels, agricoles et commerciaux. Notre gamme de produits comprend une variété de matériaux tels que des revêtements de toiture, des revêtements muraux, des portes, des moulures, et bien d'autres. Grâce à notre engagement envers la qualité, l'innovation et la satisfaction du client, nous avons connu une croissance significative de notre chiffre d'affaires. Cette réussite témoigne de notre détermination à fournir des produits de qualité supérieure et à rester à la fine pointe de l'industrie.
Nous sommes à la recherche d’un·e commis-comptable qui agira sous la responsabilité du directeur financier.
Horaire : 35 à 40h/semaine
Avantages
- Un emploi qui permet de commencer le week-end dès midi le vendredi;
- Un environnement de travail stimulant incluant tous les outils technologiques pour bien performer;
- Des rabais employés BMR, SONIC, Olymel, station de ski et plus;
- Un régime de retraite avec cotisations de l’employeur;
- Des assurances collectives; (médicaments, vie, invalidité, soin de santé et choix à la carte);
- 100$ par année pour tes activités sportives;
- Programme d'aide aux employé·e·s (PAE);
- Développement de ton potentiel avec nous.
Principales responsabilités
Sous la responsabilité du directeur financier, le·la commis-comptable aura comme principales responsabilités :
- Saisir les factures à payer;
- Gérer les opérations bancaires;
- Initier les premières démarches de recouvrement;
- Effectuer les paiements dans le système;
- Assurer le suivi des transports, y compris la conformité réglementaire et les immatriculations;
- Apporter un soutien administratif selon les besoins de l'équipe.
Profil
- AEC ou DEC en techniques administratives, comptabilité ou autre formation pertinente;
- Trois (3) à cinq (5) ans d’expérience dans un poste similaire;
- Maîtrise de la Suite Microsoft 365 et du logiciel Prextra (un atout);
- Faire preuve de rigueur et de confidentialité dans la gestion des dossiers.
Tôle Vigneault et ses filiales souscrivent au principe d’équité en matière d’emploi et de confidentialité.
Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seuls les candidates retenues seront appelés en entrevue.