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Ville de Trois-Rivières

Policières ou policiers

C.P. 368, Trois-Rivières,QC
  • À discuter
  • Temps plein ,Temps partiel

  • Emploi Occasionnel

  • Jour ,Soir ,Nuit ,Fin de semaine ,Sur appel

  • 1 poste à combler dès que possible

Avantages


Tes avantages
• La Ville est toujours en mouvement, chaque jour un nouveau défi t’attend!
• Ton emploi est assuré et tu peux faire beaucoup d’heures;
• Il paraît qu’on est TRès accueillants.

Ton rôle
• Patrouiller le secteur qui t’es assigné par le sergent superviseur;
• Effectuer les interventions requises et prendre les mesures qui s’imposent lorsqu’un appel te sera transmis;
• Porter une attention spéciale aux endroits névralgiques et accentuer la surveillance selon les réalités de ton secteur;
• Vérifier tout événement qui te paraît suspect et intervenir pour faire appliquer les lois et règlements.

Environnement de travail

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Compétences recherchées

Exigences
• Détenir un DEC en techniques policières;
• Être en voie d’être diplômé ou être diplômé de l’École nationale de police du Québec.

Qualifications et habiletés requises
• Connaissance suffisante des lois applicables, des règlements, des directives et procédures en vigueur;
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse;
• Capacité d’intervention dans des situations difficiles;
• Capacité de planifier et d’organiser;
• Leadership;
• Facilité de communication verbale et écrite;
• Réussir avec succès les différents examens de qualifications;
• Satisfaire aux exigences physiques et médicales du poste.

Fais parvenir ton curriculum vitae en tout temps ainsi que le formulaire situé : https//www.v3r.net/wp-content/uploads/2025/07/Liste-et-formulaire-Demande-demploi-Policier-Policiere_version-Web_modifiee.pdf   avant le 31 décembre 2026 en spécifiant le numéro de concours dans l’objet du courriel à l'adresse ressourceshumaines@v3r.net

À noter que la Ville de Trois-Rivières applique un programme d’accès à l’égalité et invite les femmes, les membres des minorités visibles et des minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.

Équité en emploi

Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques et les personnes handicapées


Exigences

Niveau d'études

Collégial

Diplôme

DEC

Terminé

Années d'expérience

non déterminé

Langues écrites

Fr : Avancé

Langues parlées

Fr : Avancé

No. référence interne

2026-201-T